經(jīng)理助理個(gè)人總結(jié)范例怎么寫 【篇1】3650字
我是____年5月份開始擔(dān)任科技部總經(jīng)理助理職務(wù)的，并主持科技部全面工作，至今已一年半有余。一年半，在人生的旅途中只不過是短暫的一瞬間，但對(duì)我個(gè)人來講卻是終生難忘的歷程?；叵脒@一年半來自己的工作和學(xué)習(xí)生涯，有喜有憂，有坎坷，也有收獲，取得的成績(jī)同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。但是我想說明的是，成績(jī)是來之不易的，這里面包含著行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和今天在座的全行干部職工的幫助和支持，尤其是包含著科技部全體員工的辛勤勞動(dòng)和艱苦努力。這一年來，我作為科技部的負(fù)責(zé)人，只不過是做了一些應(yīng)該做的工作，具體的可以概括為如下五個(gè)方面：
一、加強(qiáng)管理、保障安全
銀行科技工作中，安全為首要任務(wù)，科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能正常無(wú)事故的順利開展。首先，保障安全的最有力手段就是制度，我本著這一原則，多次與部門內(nèi)部人員討論制度的問題，對(duì)原有的崗位責(zé)任進(jìn)行了調(diào)整，制定了新的崗位責(zé)任制度，強(qiáng)調(diào)了崗位的必要性和重要性，將崗位責(zé)任細(xì)化，責(zé)任到人，在管理層面有了明確的管理分工，使科技工作在有序的環(huán)境下進(jìn)行。并且，在部門全體員工的共同努力下，保障了各項(xiàng)修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。
其次，網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行是科技部工作的命脈，只有整個(gè)信息系統(tǒng)保持穩(wěn)定、連續(xù)、高效的運(yùn)行，我們才能在這個(gè)基礎(chǔ)上談下一步的發(fā)展，才能夠充分發(fā)揮已有的和新開發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用。為保證系統(tǒng)的安全運(yùn)行，在年初時(shí)，為部門內(nèi)部配備了移動(dòng)值班電話，從而縮短了故障產(chǎn)生時(shí)的延滯時(shí)間。在年初時(shí)，我提出了保障atm及pos的銀行卡地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)整體可用率達(dá)到99%以上的目標(biāo)。盡管我們的地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)在____年時(shí)頻繁出現(xiàn)波動(dòng)，但通過我們對(duì)系統(tǒng)的二次改造后，今年的系統(tǒng)運(yùn)行一直都是非常穩(wěn)定的。我在加強(qiáng)管理、保障運(yùn)行方面付出的努力取得了預(yù)期的效果。
二、科技項(xiàng)目、重點(diǎn)實(shí)施
在科技項(xiàng)目方面，____年由總行推出的新產(chǎn)品和對(duì)原有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的更新的項(xiàng)目很多。首先，我們要支持業(yè)務(wù)部門參與激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)?？傂袨闈M足市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多，但就沈陽(yáng)的地區(qū)特色和我行的特點(diǎn)，各業(yè)務(wù)部門提出了一些項(xiàng)目需求，如：銀證通系統(tǒng)、薪加薪系統(tǒng)、單證中心系統(tǒng)等。在行領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)部門、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時(shí)的上線，豐富了我行的產(chǎn)品線，增強(qiáng)了服務(wù)功能，逐步建立了一定的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，對(duì)于將來改善我行的客戶結(jié)構(gòu)起到了重要的推動(dòng)作用和支撐作用。
以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘，有些不利于市場(chǎng)開拓的方面。通過我們以及其他分行的相關(guān)反饋，總行今年已對(duì)這些問題進(jìn)行了一些相應(yīng)的改進(jìn)。如：atm、crs等自助設(shè)備的客戶操作流程更新，由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶取款操作；自助查詢機(jī)系統(tǒng)改造，增加了查詢機(jī)中的理財(cái)一互通的代理功能等。
三、把握全局、團(tuán)結(jié)協(xié)作
我覺得，科技部是銀行中至關(guān)重要的職能部門，給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責(zé)任。一年來，我堅(jiān)持站在全行的角度考慮問題，客觀的分析有關(guān)科技對(duì)行內(nèi)行外的影響。今年，針對(duì)我行部分網(wǎng)點(diǎn)ups電池不能正常工作的情況，我提出了要求更換的建議，因?yàn)橐坏┚W(wǎng)點(diǎn)停電不能正常營(yíng)業(yè)，對(duì)行里的影響非常大。此建議得到了行里的認(rèn)可，并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點(diǎn)的更換。
科技部門身為銀行的二線服務(wù)管理部門，加強(qiáng)同有關(guān)人員和相關(guān)部門的團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào)，是做好科技服務(wù)工作的重要條件。為了搞好部門內(nèi)部員工的團(tuán)結(jié)，我認(rèn)真實(shí)行民主集中制，堅(jiān)持廣納諫言，虛心接受不同觀點(diǎn)的意見，不獨(dú)斷專行，不剛愎自用。對(duì)每個(gè)科技部員工，都一視同仁，使他們既有一定的責(zé)任，又有相應(yīng)的權(quán)力，責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一，從而限度地調(diào)動(dòng)了科技部員工的積極性，從沒有發(fā)生爭(zhēng)功諉過，爭(zhēng)權(quán)奪利的現(xiàn)象。
四、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象
一年來，我十分注意加強(qiáng)科技部員工的思想作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)，限度地發(fā)揮科技部的整體效能，著力塑造勤奮、高效、務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)部門形象。一方面我對(duì)科技部員工做到生活上關(guān)心，工作上支持，學(xué)習(xí)上鼓勵(lì)，紀(jì)律上嚴(yán)格約束，堅(jiān)決抵制和克服各種不正之風(fēng)。另一方面我堅(jiān)持做到嚴(yán)于律己，率先垂范。一直以來，我十分注意加強(qiáng)自己的管理水平和業(yè)務(wù)能力的提高，不斷培養(yǎng)自己指導(dǎo)實(shí)踐、駕馭全局的能力，做到思想上自律、學(xué)習(xí)上主動(dòng)、工作上富有創(chuàng)造性。平時(shí)在工作中做到勤于實(shí)踐，敏于思考，勇于創(chuàng)新。身為一名科技人員，要求我們針對(duì)事務(wù)實(shí)事求是，要有腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，培養(yǎng)了我一種務(wù)實(shí)的工作態(tài)度。做為一名要害部門的負(fù)責(zé)人，我始終堅(jiān)持清正廉潔的作風(fēng)，堅(jiān)持自警、自勵(lì)、自省、自勉。作為一名中層干部，我起到了承上啟下的作用，事事服從行領(lǐng)導(dǎo)的安排，將行里的精神和工作指導(dǎo)思想灌輸給每一名員工。作為員工的領(lǐng)導(dǎo)，我始終堅(jiān)持要給員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)和鍛煉自己的機(jī)會(huì)，讓每位員工都能在工作中提高自己，完善自己，豐富自己的工作經(jīng)驗(yàn)，使得員工在工作中尋找到自身的社會(huì)價(jià)值。
五、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)不足
經(jīng)過一年多的工作，取得了一定的成績(jī)，使自己的能力也提高了不少，但是還存在很多不足的地方。
1、由于我參加工作時(shí)間不長(zhǎng)，社會(huì)經(jīng)驗(yàn)還不是很豐富，管理能力還有欠缺的地方。希望以后，領(lǐng)導(dǎo)多多指出，多多批評(píng)，使我能夠逐漸的完善自己，提高自己的工作水平。
2、深入基層較少，由于科技部自身工作壓力比較大，工作量較為繁重，很少到各業(yè)務(wù)部門和各支行去了解業(yè)務(wù)人員的工作狀況，不能夠及時(shí)了解業(yè)務(wù)人員的工作狀況，通過科技手段改進(jìn)業(yè)務(wù)人員的工作環(huán)境。
____年是我行求發(fā)展的一年，從科技角度更應(yīng)該加大對(duì)一線員工的技術(shù)支持，我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面著手：
1、深入基層了解業(yè)務(wù)人員的工作情況，從科技角度改善業(yè)務(wù)人員的工作方式，提高業(yè)務(wù)人員的工作效率。
2、加大系統(tǒng)安全管理力度，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，為一線員工及客戶提供穩(wěn)定的系統(tǒng)環(huán)境。
3、加強(qiáng)計(jì)算機(jī)設(shè)備及微機(jī)使用的管理，為計(jì)算機(jī)設(shè)備建立檔案，規(guī)范業(yè)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)操作。充分發(fā)揮各支行計(jì)算機(jī)管理員的作用，對(duì)各支行業(yè)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)操作進(jìn)行規(guī)范控制。
4、普及業(yè)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)，加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)人員的計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)。
5、及時(shí)快捷的相應(yīng)業(yè)務(wù)部門提交的各項(xiàng)系統(tǒng)開發(fā)需求，為業(yè)務(wù)部門的市場(chǎng)拓展做好技術(shù)方面的支持。
回顧過去，展望未來。坦率地講，我在行領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下，在同志們的支持和配合下，做出了點(diǎn)滴的成績(jī)，但這都是微不足道的。由于自己水平有限，能力有限，所以在工作和學(xué)習(xí)中仍有許多不盡人意的地方，仍有這樣或那樣的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。我決心在今后的工作中，一方面發(fā)揚(yáng)成績(jī)，再接再勵(lì)，一方面自省、自警、自強(qiáng)、自勵(lì)，為xx的事業(yè)，做到鞠躬盡瘁，死而后己。
篇1寫作要點(diǎn)136人覺得有用
寫總結(jié)的時(shí)候，得明白總結(jié)到底是什么東西?？偨Y(jié)不是簡(jiǎn)單的羅列事情，而是要把事情理清楚，把重要的點(diǎn)提煉出來。比如，你做了一個(gè)月的工作，那這個(gè)月都干了什么，哪些做得好，哪些做得不好，這些問題都要想清楚。
一開始的時(shí)候，你可以先把所有的材料攤開，看看都有什么。就像整理文件一樣，把相關(guān)的文件都找出來，按時(shí)間順序擺好。在這個(gè)過程中，可能會(huì)有些遺漏，這就需要多檢查幾遍。有時(shí)候，一個(gè)人忙起來，就容易忘記一些細(xì)節(jié)，比如某天處理了個(gè)小問題，可能當(dāng)時(shí)覺得不重要就沒記下來，但回頭一看，這可能是個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。
接著就是提煉內(nèi)容了。提煉可不是隨便挑幾個(gè)數(shù)字或者事件就行，得深入分析一下。比如，這次項(xiàng)目成功了，是因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)配合得好，還是因?yàn)橘Y源充足？如果失敗了，是計(jì)劃出了問題，還是執(zhí)行不到位？這些問題都需要弄明白。在這個(gè)環(huán)節(jié)，有些人會(huì)犯一個(gè)毛病，就是光顧著說成績(jī)，把問題一帶而過，這樣其實(shí)并不全面。
還有一個(gè)需要注意的地方，就是語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了。有些人寫總結(jié)喜歡用大段的話去描述，結(jié)果反而讓人看不明白重點(diǎn)在哪里。所以，寫的時(shí)候要盡量直奔主題，把該說的說完，不該啰嗦的別啰嗦。比如寫到某個(gè)項(xiàng)目的成果時(shí)，可以直接列出數(shù)據(jù)，然后再簡(jiǎn)要說明一下影響，這樣既節(jié)省時(shí)間，也讓人容易理解。
寫總結(jié)的時(shí)候，也不能太隨意。要是寫得太散，讀者就抓不住你的思路。比如，你在寫工作進(jìn)展的時(shí)候，突然扯到上次開會(huì)的事情上去，這樣就有點(diǎn)跑題了。還有，要注意條理性，最好能有個(gè)大致的框架，不然寫出來的東西就會(huì)顯得混亂。不過有時(shí)候人一著急，就會(huì)忘記這一點(diǎn)，結(jié)果寫出來的總結(jié)看起來就像是東拼西湊的。
小編友情提醒：
寫完之后別急著提交，最好能找個(gè)同事幫忙看看。有時(shí)候自己寫的東西，自己看不出來問題，但別人一眼就能看出哪里不對(duì)勁。有時(shí)候你會(huì)發(fā)現(xiàn)，明明覺得自己表達(dá)得很清楚，可別人卻一臉懵懂，這就說明你的表述還需要調(diào)整。
酒店總經(jīng)理助理個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇2】 1050字
各位同志:
本人____10月就職于凱瑞食神府總經(jīng)理助理，上任一月有余?，F(xiàn)在，我向本次會(huì)議報(bào)告過去一個(gè)多月的工作，對(duì)今后的工作提出建議，請(qǐng)予審議，并請(qǐng)各位同志提出意見。
一、過去一個(gè)月工作的回顧
凱瑞工程改造以來的一個(gè)月，是很不平凡的一個(gè)月。工程改造完畢初期，效益增長(zhǎng)放慢;店內(nèi)矛盾十分突出。全店上下在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，頑強(qiáng)拼搏，戰(zhàn)勝種種困難，凱瑞的發(fā)展取得公認(rèn)的成就。同時(shí)，我們勝利實(shí)現(xiàn)五年目標(biāo)，開始向下一個(gè)三年目標(biāo)邁進(jìn)。 一個(gè)月來，經(jīng)濟(jì)效益保持良好發(fā)展勢(shì)頭，向三高一貴戰(zhàn)略性調(diào)整邁出重要步伐。
——在質(zhì)檢方面，酒店規(guī)章制度進(jìn)一步調(diào)整和完善。調(diào)整步伐加快，控制力明顯增強(qiáng)。在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、擴(kuò)大凱瑞品牌方面發(fā)揮了重要作用。
——在客戶方面，拜訪客戶工作全面展開在三樓。服務(wù)高質(zhì)量化程度進(jìn)一步提高，服務(wù)中的主動(dòng)性作用明顯增強(qiáng)。菜品改革不斷深化。客源市場(chǎng)加快發(fā)展。有效溝通和營(yíng)銷方式不斷拓展。
----在工程方面，對(duì)工程掃尾進(jìn)行專項(xiàng)整治。
——在廣告方面，全店先后開展了聲勢(shì)浩大的全員發(fā)店報(bào)行動(dòng)。對(duì)外開放向廣度和深度擴(kuò)展。 近十天內(nèi)，客流量提高700余人次。營(yíng)業(yè)額提高十萬(wàn)有余。實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，對(duì)外宣傳合作不斷擴(kuò)大。經(jīng)過長(zhǎng)期的的艱苦努力，我店于昨日終于掛上門面廣告，標(biāo)志著對(duì)外開放進(jìn)入新階段。建店一年來，我們信守，履行義務(wù)，行使權(quán)利，贏得較好聲譽(yù)，促進(jìn)了客戶群的增長(zhǎng)。
一個(gè)月來，菜品創(chuàng)新能力明顯增強(qiáng)，昨日的廚師大比武，促進(jìn)了凱瑞菜品的蓬勃發(fā)展。
一個(gè)月來，凱瑞精神文明建設(shè)成效顯著。 在員工食堂中的標(biāo)語(yǔ)顯示著我店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層的精神重視。各個(gè)班組自覺接受同級(jí)班組的監(jiān)督，主動(dòng)加強(qiáng)與質(zhì)檢部的聯(lián)系，認(rèn)真聽取大家意見。基層民主進(jìn)一步擴(kuò)大，和財(cái)務(wù)公開逐步推行。貫徹依法治店基本方略，堅(jiān)持依法行政。酒店法制化管理水平不斷提高。酒店治安狀況好轉(zhuǎn)，員工安全感增強(qiáng)。
——精神文明建設(shè)取得新成果。學(xué)習(xí)宣傳董事長(zhǎng)“765321”重要思想活動(dòng)深入開展。堅(jiān)持依法治店和以德治店相結(jié)合。思想道德建設(shè)繼續(xù)加強(qiáng)下一個(gè)三年計(jì)劃的創(chuàng)立，激發(fā)了全店上下的熱情，增強(qiáng)了凱瑞人的自豪感和凝聚力。
各位同志!
過去一個(gè)月，“傳單宣傳”，“門面廣告”計(jì)劃勝利完成，“熱情迎賓”局面形成?！鞍菰L客戶”計(jì)劃開局良好。這個(gè)月，是全店上下在董事長(zhǎng)的各會(huì)議精神指引下，沿著開瑞特色道路闊步前進(jìn)的一個(gè)月;是凱瑞面貌日新月異、各項(xiàng)事業(yè)蒸蒸日上、菜品質(zhì)量顯著改善的一個(gè)月;是我店穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、市場(chǎng)影響日益擴(kuò)大的一個(gè)月。本人認(rèn)真履行職責(zé)，為促進(jìn)酒店繁榮、增進(jìn)員工福祉而努力!
篇2寫作要點(diǎn)74人覺得有用
酒店總經(jīng)理助理的個(gè)人總結(jié)，主要是為了梳理過去一段時(shí)間的工作情況，包括取得的成績(jī)、遇到的問題以及未來的改進(jìn)方向。這類總結(jié)需要結(jié)合專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要突出個(gè)人特色。
寫總結(jié)的時(shí)候，得先把這段時(shí)間內(nèi)完成的任務(wù)列出來，這一步很重要。比如參與了哪些會(huì)議，協(xié)助處理了哪些突發(fā)事件，還有日常管理上的具體工作。把這些事情一件件理清楚，就能形成一個(gè)大致的框架。當(dāng)然，光列任務(wù)還不行，還得加上自己的感悟。比如說某個(gè)會(huì)議開得特別成功，是因?yàn)榍捌跍?zhǔn)備充分，還是因?yàn)闇贤记傻轿?，這一點(diǎn)得說清楚。但這里有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意，有時(shí)候人們會(huì)忽略一些看似不起眼的小事，比如文件歸檔是否及時(shí)，這其實(shí)也是工作的一部分，千萬(wàn)不能遺漏。
接著就是分析問題的部分。工作中難免會(huì)遇到困難，關(guān)鍵是要如實(shí)反映出來。比如接待重要客戶時(shí)出現(xiàn)過什么狀況，后來是怎么解決的。這里要注意的是，描述問題的時(shí)候別太籠統(tǒng)，得具體到某個(gè)環(huán)節(jié)，這樣領(lǐng)導(dǎo)才能明白具體情況。另外，如果在解決問題的過程中運(yùn)用了一些新方法，也得提一提，這能展示你的創(chuàng)新能力。
至于未來規(guī)劃，這部分可以稍微虛一點(diǎn)，但也不能太模糊。可以針對(duì)目前存在的不足提出改進(jìn)措施，像是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，提高應(yīng)急反應(yīng)速度之類的。不過有時(shí)候人們?nèi)菀追傅囊粋€(gè)毛病就是目標(biāo)定得太大，比如“全面提升管理水平”，這樣的說法雖然聽起來很厲害，但其實(shí)缺乏操作性。建議把目標(biāo)細(xì)化，比如“通過培訓(xùn)提升員工的服務(wù)意識(shí)”。
寫總結(jié)的時(shí)候，最好多用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ)，這樣顯得更有說服力。比如提到財(cái)務(wù)管理時(shí)，可以提到成本控制、預(yù)算執(zhí)行率等指標(biāo)；如果是關(guān)于服務(wù)質(zhì)量的，可以提到客戶滿意度調(diào)查結(jié)果之類的。不過也要注意，術(shù)語(yǔ)不能濫用，否則會(huì)讓總結(jié)顯得生硬。
還有一個(gè)小技巧，就是在總結(jié)里適當(dāng)加入一些數(shù)字。比如去年的營(yíng)業(yè)額是多少，今年增長(zhǎng)了多少百分比，這些具體的數(shù)據(jù)能讓總結(jié)更具可信度。當(dāng)然，這里可能會(huì)有一個(gè)小疏忽，有些人喜歡用大段的文字去描述數(shù)據(jù)背后的意義，反而忽略了數(shù)據(jù)本身的重要性，這就有點(diǎn)本末倒置了。
15年采購(gòu)經(jīng)理助理個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇3】 2150字
時(shí)間總是在悄無(wú)聲息中流逝，____即將畫上一個(gè)圓滿句號(hào)。真的很感謝呈達(dá)公司給我提供磨練自己的機(jī)會(huì)，更感謝公司長(zhǎng)久以來對(duì)我的信任和栽培!
回顧____我們大家一起共同經(jīng)歷了風(fēng)風(fēng)雨雨，酸甜苦辣，我發(fā)現(xiàn)我真的發(fā)現(xiàn)我長(zhǎng)大了成熟了。在經(jīng)理和副總的指導(dǎo)下，做事不在像以前那么自嫩比以前穩(wěn)重了很多，能和公司一起成長(zhǎng)，我感到很自豪!
一轉(zhuǎn)眼發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)來公司1.5年了，從商務(wù)助理到采購(gòu)助理，現(xiàn)在兼行政專員。剛剛接手行政上面的事，有好多事都很生疏，所以大概的說下行政專員職責(zé)素養(yǎng)：職業(yè)素養(yǎng)包含職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)行為、職業(yè)作風(fēng)和職業(yè)意識(shí)等方面。
行政專員：主要是溝通，溝通是處理人際關(guān)系的必要方式，對(duì)于行政工作，尤其重要。如果溝通不及時(shí)、不準(zhǔn)確，會(huì)嚴(yán)重影響工作的效率甚至出現(xiàn)南轅北轍的錯(cuò)誤。建立良好的人際關(guān)系是溝通的金鑰匙，平時(shí)注重同事間的友好關(guān)系，力所能及地幫助身邊需要幫助的同仁，相互支持工作，有助于大家積極、有效地推動(dòng)工作進(jìn)度。工作如果是一成不變的，就會(huì)沒有生機(jī)，久而久之更會(huì)影響工作情緒，間接地為高效工作筑起一道無(wú)形的城墻。在日常工作中，通過對(duì)細(xì)節(jié)的觀察，努力找尋改進(jìn)的可能，使工作生動(dòng)、充滿樂趣，也在潛移默化中提升了自己的創(chuàng)新思維能力。在社會(huì)群體中，沒有人能獨(dú)自生存，在公司也一樣，沒有多少工作是可以不需要任何人幫助就可以獨(dú)立完成的。不僅僅針對(duì)自己，同樣適用于任何人。在平日里，積極參與、配合同事的工作，提供必要的協(xié)助，創(chuàng)建良好的工作氛圍，使之良性循環(huán)下去，是本人一直遵循的不二法則。我們公司雖不是很大，但我喜歡這樣的工作環(huán)境，喜歡和公司一起成長(zhǎng)，希望能夠通過我們大家一起努力看著公司一天天壯大，我感到很榮幸和自豪!
一、在____采購(gòu)助理工作總結(jié)：
1.工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系，保持良好的溝通。充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，保證貨如期出貨,滿足客戶要求，協(xié)助銷售工作。
2.與各供應(yīng)商建立良好關(guān)系，順利將貨物如期跟崔到位，保證工程順暢生產(chǎn)。
3.以最低的價(jià)格購(gòu)買的產(chǎn)品，并根據(jù)市場(chǎng)行情降低單價(jià)減少成本。
4.由于資金周轉(zhuǎn)問題，盡力與廠商協(xié)調(diào)月結(jié)。
5.下單跟單正確率達(dá)99%。
二、不足方面
上半年由于太忙出現(xiàn)下單漏訂率 0.1%，但未構(gòu)成訂單延誤。(現(xiàn)在已經(jīng)改正沒有出現(xiàn)此問題);
三、紀(jì)律方面、思想方面
1.本人嚴(yán)格遵守廠里規(guī)章制度，不遲到，不早退，處處嚴(yán)格要求自己，無(wú)特別重要事情從未請(qǐng)假;
2.積極參加各種培訓(xùn)，并通過閱讀大量的書籍，勇于解剖自己，分析自己，提高自身素質(zhì)水平以便更快地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的形勢(shì);
____工作計(jì)劃：
采購(gòu)助理方面：
1.采購(gòu)管理制度、采購(gòu)作業(yè)流程的執(zhí)行與完善;
2.考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面，在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商，以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍，負(fù)責(zé)新增供應(yīng)商的尋訪、調(diào)查，并組織相關(guān)部門進(jìn)行評(píng)估、審查。
3. 按照要求保質(zhì)保量地組織好原料采購(gòu)供應(yīng)工作，并隨時(shí)掌握合同履行情況，合同中必須注明我公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求的條款，如需更改合同，在請(qǐng)示后，得到批準(zhǔn)方可執(zhí)行;
4.對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，并上報(bào)相關(guān)信息(交貨周期、最低訂購(gòu)量、包裝要求、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格條件等);
5.依業(yè)務(wù)訂單適時(shí)、適品、適量的采購(gòu)，并跟催采購(gòu)進(jìn)度，確保訂購(gòu)物料按時(shí)、按量、保質(zhì)送達(dá)我司倉(cāng)庫(kù)，協(xié)調(diào)銷售、生產(chǎn)的有效進(jìn)行。訂單變更與撤消、品質(zhì)要求變更與供方之間的及時(shí)信息傳遞，確保供方滿足我公司之需求。
6.與供應(yīng)商采購(gòu)異常、退、換貨、補(bǔ)償事宜的處理，確保我司利益;
7.加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通與聯(lián)絡(luò)，確保貨源充足，供貨質(zhì)量穩(wěn)定，交貨時(shí)間準(zhǔn)確;
做到遵紀(jì)守法、秉公辦事、大公無(wú)私、廉潔自律的職業(yè)道德，做到誠(chéng)實(shí)虛心、盡職盡責(zé)、不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)工作能力的敬業(yè)精神;____采購(gòu)助理工作總結(jié)
行政專員方面：
1. 負(fù)責(zé)公司的行政工作，安全保障額日常管理工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的辦公工作環(huán)境;
2. 負(fù)責(zé)招聘新職員，對(duì)新加入人員進(jìn)行入職培訓(xùn)工作;
3. 負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度的推行，執(zhí)行與追蹤，維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威
4. 負(fù)責(zé)對(duì)公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件;
5. 負(fù)責(zé)公司各部門的辦公秩序和紀(jì)律狀況，確保工作正常有序無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象;
6. 檢查每天工作人員的工作證和工作服的穿戴情況;
7. 起草或協(xié)助行政經(jīng)理進(jìn)行規(guī)章制度的擬定和修繕，并關(guān)注執(zhí)行情況;
8. 負(fù)責(zé)文件歸檔和管理工作;
9. 協(xié)助行政經(jīng)理對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排和秩序;;
10. 完成上級(jí)交辦的其他行政工作;
總結(jié)：雖然工作忙碌，自己也在逐步的進(jìn)入角色，但工作中也有許多不足及無(wú)法解決的問題。工作中還不能充分做到精益求精，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，對(duì)所定購(gòu)的元器件件還不能充分了解其制作過程中的生產(chǎn)工藝;個(gè)人的溝通能力和獨(dú)立解決問題的能力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。面對(duì)無(wú)法解決的問題，比較被動(dòng)。這一方面需要我以后更加的不斷努力工作，積累經(jīng)驗(yàn)。另一方面還需公司領(lǐng)導(dǎo)給予幫助才能解決。在今后的工作中，我會(huì)清醒看到自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷的改進(jìn)，增強(qiáng)與各部門的溝通學(xué)習(xí)，多請(qǐng)示、多交流、多動(dòng)腦。在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷在實(shí)踐中增長(zhǎng)知識(shí)才干，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞，知難而進(jìn)，積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。
篇3寫作要點(diǎn)200人覺得有用
寫總結(jié)的時(shí)候，得先把工作里涉及的事理清楚，別一上來就亂七八糟堆一堆東西。比如，采購(gòu)這一塊，你要知道每個(gè)月進(jìn)多少貨，供應(yīng)商是誰(shuí)，價(jià)格有沒有波動(dòng)，這些都是基礎(chǔ)。要是記不住，平時(shí)就得養(yǎng)成做筆記的習(xí)慣，別等到年底了才去翻舊賬。
一開始寫的時(shí)候，最好從大的方向入手，比如這一年總的采購(gòu)量是多少，跟去年比是多了還是少了。這里有個(gè)小技巧，就是找找數(shù)據(jù)對(duì)比，這樣看起來更有說服力。當(dāng)然，數(shù)字不能亂編，得是真的統(tǒng)計(jì)出來的，不然領(lǐng)導(dǎo)一看就知道你在糊弄事。
接著就是具體的工作細(xì)節(jié)了，像是跟供應(yīng)商打交道的經(jīng)驗(yàn)。有些供應(yīng)商可能供貨及時(shí)，質(zhì)量也靠譜，這樣的合作對(duì)象值得長(zhǎng)期維持；而有的供應(yīng)商老是出問題，比如交貨延遲或者產(chǎn)品質(zhì)量不過關(guān)，這種就得考慮換掉了。工作中遇到這種情況，記得記錄下來，以后還能用作參考。
還有就是合同管理這塊，每年簽的合同都不少，得確保每一項(xiàng)條款都清楚明白。有時(shí)候合同里的小字眼很重要，一個(gè)不小心就會(huì)吃虧。比如說有一次我看到一份合同里寫著“預(yù)付款比例為30%”，結(jié)果忘了問清楚這30%是不是包含運(yùn)費(fèi)之類的附加費(fèi)用，后來算下來才發(fā)現(xiàn)多花了錢。
在總結(jié)的時(shí)候，最好能提到一些改善措施。像去年我們采購(gòu)部門發(fā)現(xiàn)庫(kù)存積壓比較嚴(yán)重，于是今年調(diào)整了采購(gòu)計(jì)劃，減少了不必要的囤貨。這樣做不僅節(jié)省了資金，還提高了倉(cāng)庫(kù)的利用率。這種改進(jìn)的地方，值得拿出來講講。
書寫注意事項(xiàng)：
團(tuán)隊(duì)協(xié)作也很重要。采購(gòu)不是一個(gè)人的事，需要和其他部門配合。像銷售那邊要是突然接到大訂單，我們需要迅速響應(yīng)，及時(shí)補(bǔ)充庫(kù)存。要是溝通不暢，很可能就會(huì)耽誤事。所以，平時(shí)多跟其他部門交流一下，了解他們的需求，工作起來會(huì)順暢很多。
寫總結(jié)的時(shí)候，別忘了提提自己學(xué)到的東西。像剛開始接觸采購(gòu)的時(shí)候，我對(duì)市場(chǎng)行情不太熟悉，后來通過參加培訓(xùn)和向同事請(qǐng)教，慢慢摸清了門道。這種成長(zhǎng)的經(jīng)歷也能體現(xiàn)你的努力程度。
小編友情提醒：
檢查一下總結(jié)里有沒有錯(cuò)別字啥的。寫完之后放一邊，隔幾天再看看，有時(shí)候能發(fā)現(xiàn)一些當(dāng)時(shí)沒注意到的問題。要是覺得自己眼睛累，也可以找同事幫忙看看，畢竟人多力量大嘛。
總經(jīng)理助理2025年個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇4】 800字
____年x月xx日，我加入了xx傳媒資訊有限公司任總經(jīng)理助理，主要負(fù)責(zé)人事、行政管理、兼職記者發(fā)行管理、活動(dòng)組織、外聯(lián)部組建與開展等，詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)看下文總經(jīng)理助理年度工作總結(jié)。
一、人事、行政管理
1、招聘管理方面。在公司原有人事招聘的基礎(chǔ)上，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，進(jìn)一步完善了公司的求職申請(qǐng)表及初步建立了招聘工作流程圖等人事招聘文件。同時(shí)根據(jù)公司的實(shí)際發(fā)展需要，招聘錄用了編輯部人員一名，外聯(lián)部人員一名。目前編輯部主編及業(yè)務(wù)人員還在招聘中。
2、考勤管理方面。制度上基本維持了原有公司考勤管理制度，只是增加設(shè)置了人性化考勤彈性時(shí)間5分鐘。執(zhí)行上，都能按公司制度嚴(yán)格做好相關(guān)考勤登記。
3、績(jī)效管理方面。為科學(xué)評(píng)定員工的工作能力、工作行為和結(jié)果，使員工的工作成績(jī)得到認(rèn)可并逐步提高，促進(jìn)員工與公司的共同發(fā)展。初步制定并逐步完善了公司各部門的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。并配合公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了相關(guān)的考核工作。
4、辦公室管理方面。①、建立了值日安排表，大家都能自覺地做好自己的值日工作。②、建立了早會(huì)流程并做好了主持人的相關(guān)安排，通過早會(huì)，鼓舞了士氣，學(xué)習(xí)了新知，分享了開心與經(jīng)驗(yàn)，明確了工作。③、建立了快樂基金守則，幫助員工養(yǎng)成了好習(xí)慣，營(yíng)造了規(guī)范的工作環(huán)境。
5、會(huì)議管理方面。為規(guī)范公司會(huì)議管理，提高會(huì)議質(zhì)量，建立了會(huì)議管理規(guī)范管理辦法，明確了會(huì)議管理的各項(xiàng)規(guī)定。公司目前總體上做得很不錯(cuò)，但有一些細(xì)節(jié)性的問題未能監(jiān)督執(zhí)行到位。
二、兼職記者發(fā)行管理方面
1、討論發(fā)布了兼職記者的錄用標(biāo)準(zhǔn)，工作內(nèi)容、工作待遇等相關(guān)招聘信息。
2、截止目前，發(fā)展了西安、鄭州、濟(jì)南、杭州、成都、南昌、福州、武漢、石家莊、沈陽(yáng)、貴陽(yáng)等11位兼職記者。
3、截止目前，發(fā)行了**份報(bào)紙，收集了**張名片，費(fèi)用支出**。
三、活動(dòng)組織管理方面
從我入司截止目前，公司組織舉行了九日山旅游、老鷹戶外拓展訓(xùn)練、法國(guó)專家martine女士14運(yùn)動(dòng)休閑品牌中國(guó)戰(zhàn)略討論會(huì)及兩次的羽毛球比賽。
篇4寫作要點(diǎn)130人覺得有用
做為總經(jīng)理助理，寫總結(jié)這事每年都要面對(duì)?？偨Y(jié)，說白了就是回顧這一年干了什么，學(xué)到了什么，還能不能干得更好。開頭部分，得先把工作里的大事記下來，哪些項(xiàng)目參與了，哪些會(huì)議主持了，這些都得提到。像公司去年搞的那個(gè)大項(xiàng)目，從策劃到落地，自己在里面起了啥作用，是負(fù)責(zé)跟進(jìn)還是協(xié)調(diào)資源，這部分得說得清楚。
中間這部分就比較講究了，不能光羅列事情，還得分析分析。比如說某個(gè)部門溝通不暢，自己是怎么察覺的，又是怎么解決的，用了啥辦法。這里頭最好能摻點(diǎn)專業(yè)術(shù)語(yǔ)，像“資源整合”“流程優(yōu)化”之類的詞兒，顯得專業(yè)。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能沒太注意，比如把“資源整合”寫成“資源整和”，其實(shí)意思差不太多，但仔細(xì)看的話就能發(fā)現(xiàn)不對(duì)勁。
再往后就是說說自己的成長(zhǎng)吧。這一年里學(xué)到的新技能，比如學(xué)會(huì)了用某個(gè)軟件，或者掌握了一種新的管理方法。當(dāng)然，寫的時(shí)候也可能犯點(diǎn)小錯(cuò)，像把“掌握了一種新的管理方法”寫成“掌握了一種新式的管理方法”，雖然沒啥大影響，但細(xì)究起來還是有點(diǎn)問題的。
最后這部分，就是展望未來了。下一年的工作打算，目標(biāo)定得具體點(diǎn)，比如爭(zhēng)取把某項(xiàng)業(yè)務(wù)的效率提高多少個(gè)百分點(diǎn)。不過，寫的時(shí)候可能也會(huì)有點(diǎn)疏漏，像把“爭(zhēng)取把某項(xiàng)業(yè)務(wù)的效率提高多少個(gè)百分點(diǎn)”寫成“爭(zhēng)取把某項(xiàng)業(yè)務(wù)的效律提高多少個(gè)百分點(diǎn)”，這個(gè)“效律”一看就知道是打字時(shí)手滑了。
寫總結(jié)的時(shí)候，別忘了結(jié)合實(shí)際情況。如果這一年里參加過什么培訓(xùn)或者講座，也得提一下，畢竟這也是提升自我的一種方式。還有就是，總結(jié)里最好能帶上點(diǎn)對(duì)公司發(fā)展的建議，哪怕只是個(gè)小建議，也能體現(xiàn)你的用心。
公司總經(jīng)理助理個(gè)人總結(jié)怎么寫【篇5】 1500字
公司總經(jīng)理助理個(gè)人總結(jié)范文
20__年是我被任命總經(jīng)理助理的第一年，這一年來，我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)、勤奮工作、任勞任怨的精神和工作態(tài)度，嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻牢記公司制度，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨，努力實(shí)踐公司各項(xiàng)目標(biāo)的重要思想，樹立良好的公司形象，努力做好本職工作，將各個(gè)方面的工作都做得不錯(cuò)，為使今后更好地開展工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，現(xiàn)將本人在這一年來的思想工作表現(xiàn)總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺提高個(gè)人素質(zhì)。
首先，自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。我積極參加公司組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并注重自學(xué)，利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)了xx屆xx全會(huì)關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力的決定。xx大召開后，我積極學(xué)習(xí)黨的新思想，吸取xx大的精神力量，全面按照xx大提出的新要求，進(jìn)一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨保持一致性，強(qiáng)化了廉潔自律的自覺性。
其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心向身邊的同事請(qǐng)教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。通過辦公室實(shí)務(wù)的學(xué)習(xí)，使我了解了辦公室管理工作的內(nèi)涵，提高了辦公室實(shí)務(wù)的處理能力，為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。
二、踏實(shí)肯干，努力做好各項(xiàng)工作。
作為總經(jīng)理助理，要作好工作就要首先清楚自己所處的位置，就地位而言：從領(lǐng)導(dǎo)決策過程看，我處在“輔助者”地位，從執(zhí)行看屬“執(zhí)行者”地位;對(duì)處理一些具體事物，又處在“代理者”的地位。這一年來，通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成科室的各項(xiàng)日常工作，期間我具體參與的工作主要包括以下幾個(gè)方面：
1、在實(shí)際工作中我始終堅(jiān)持：為領(lǐng)導(dǎo)參謀到位但不越位：督促、催辦到位，但不“決定”;服務(wù)到位但不干預(yù)。自覺維護(hù)同事之間的團(tuán)結(jié)，在工作中盡職盡責(zé)，不越權(quán)，不越位，嚴(yán)格要求自己，作一個(gè)為人誠(chéng)懇、忠于職守，勤于職守、勝任職責(zé)的總經(jīng)理助理，全面完成了總公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo)。
2、為發(fā)揮好參謀助手作用，真正為公司和員工辦一些實(shí)事，在實(shí)際工作中采取不同的方式了解公司的情況，傾聽各部領(lǐng)導(dǎo)和員工的建議，圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)決策和實(shí)際情況，及時(shí)組織員工制定并完成勞動(dòng)競(jìng)賽，在公司組織開展的“人人成為‘經(jīng)營(yíng)者’”培訓(xùn)活動(dòng)中，積極響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召，按照上級(jí)的指示和安排，讓活動(dòng)得到有序的進(jìn)行。
3、在出納工作方面，我堅(jiān)持的做法是：
(1)先辦主要工作、后辦次要事項(xiàng)，先急后緩。
(2)先辦上級(jí)和外來的，后辦內(nèi)部的;但總的原則，承辦的每一項(xiàng)工作和事情，都必須做到向公司負(fù)責(zé)，向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，向員工負(fù)責(zé)。堅(jiān)持認(rèn)真做好各類費(fèi)用的收繳工作，按時(shí)收取房租費(fèi)，水電費(fèi)，做好房屋租賃情況的統(tǒng)計(jì)工作。
4、在公司后勤工作方面，我以把工作做到盡善盡美為原則，盡職盡責(zé)，堅(jiān)持把好公司員工的福利工作和辦公設(shè)備采購(gòu)關(guān)，積極配合集團(tuán)做好當(dāng)?shù)仄渌飿I(yè)的合同簽訂及收費(fèi)工作，自覺維護(hù)同事之間的團(tuán)結(jié)，在工作中盡職盡責(zé)，不越權(quán)，不越位，嚴(yán)格要求自己，作一個(gè)為人誠(chéng)懇、忠于職守，勤于職守、勝任職責(zé)的總經(jīng)理助理。
20__年即將過去，充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的20__年即將來臨，總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，在今后的工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和改善，戒驕戒躁，努力工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)，以嶄新的工作風(fēng)貌、更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到行各項(xiàng)工作中，為整體推進(jìn)公司的發(fā)展提供基礎(chǔ)性服務(wù)，為公司年度整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮更大的作用。
篇5寫作要點(diǎn)126人覺得有用
在寫公司總經(jīng)理助理的個(gè)人總結(jié)時(shí)，得先弄清楚總結(jié)的性質(zhì)，它既不是簡(jiǎn)單的流水賬，也不是個(gè)人感想，而是要把這一年的工作情況系統(tǒng)地整理出來。比如，年初接到的任務(wù)有哪些，完成得怎么樣，中間遇到的問題如何解決，最后有什么成果，這些都是需要涵蓋的點(diǎn)。當(dāng)然，具體到每個(gè)部分怎么寫，得根據(jù)實(shí)際情況來。
一開始可以回顧一下年初的目標(biāo)設(shè)定，尤其是那些比較明確的任務(wù)指標(biāo)，最好能用數(shù)字說話，這樣顯得更有說服力。比如，去年年初計(jì)劃提高部門工作效率百分之十，到了年底看看是不是真的達(dá)到了這個(gè)目標(biāo)，如果超出了預(yù)期，那得想想是什么原因促成的，是團(tuán)隊(duì)協(xié)作更好了，還是流程優(yōu)化了。這部分內(nèi)容寫的時(shí)候要具體，不能太籠統(tǒng)，不然別人看了也不知道你是怎么做到的。
接著就該提到工作中的難點(diǎn)了。每個(gè)崗位都會(huì)遇到一些棘手的事，總經(jīng)理助理也不例外?？赡苁窃趨f(xié)調(diào)資源的時(shí)候遇到了障礙，也可能是在處理突發(fā)事件時(shí)感到力不從心。這個(gè)時(shí)候，就需要把當(dāng)時(shí)的情況描述清楚，包括事情的起因、經(jīng)過和結(jié)果，還有自己是怎么應(yīng)對(duì)的。要是能舉個(gè)例子就更好了，畢竟空談效果不大。
然后就是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)這一塊兒了。工作做完了，不能光顧著高興，還得反思一下。比如，這次任務(wù)完成得不錯(cuò)，下次能不能做得更快一點(diǎn)？有沒有什么方法能讓效率更高？如果有失誤的地方，也要誠(chéng)實(shí)地承認(rèn)，這樣以后才能避免再犯同樣的錯(cuò)。不過有時(shí)候人在緊張的情況下，難免會(huì)寫得不太順暢，比如把“資源整合”寫成了“資源結(jié)合”，雖然意思差別不大，但還是要注意檢查一下。
書寫注意事項(xiàng)：
關(guān)于總結(jié)的格式，其實(shí)沒有固定的要求，只要條理清晰就行。有的人喜歡用表格的形式列出各項(xiàng)工作的完成情況，這樣一看就知道哪些做得好，哪些還需要改進(jìn)。也有人習(xí)慣用敘述的方式，把每個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展穿插起來講，這就要看個(gè)人習(xí)慣了。不過有個(gè)小建議，就是別把總結(jié)寫得太長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)都很忙，沒人愿意花太多時(shí)間去讀一篇冗長(zhǎng)的文章。
小編友情提醒：
記得在總結(jié)里體現(xiàn)自己的成長(zhǎng)。畢竟，作為總經(jīng)理助理，不僅要做好本職工作，還要不斷提升自己。可以談?wù)勥@一年學(xué)到了什么新技能，掌握了哪些新的管理理念，這些都能給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)積極向上的印象。當(dāng)然，寫這部分的時(shí)候，語(yǔ)氣要謙虛一些，不要自吹自擂，說到底，總結(jié)還是為了匯報(bào)工作，而不是炫耀成績(jī)。
總經(jīng)理助理2025年個(gè)人工作總結(jié)怎么寫【篇6】 800字
本人____10月就職于×××總經(jīng)理助理，上任一月有余。現(xiàn)在，我向本次會(huì)議報(bào)告過去一個(gè)多月的工作，對(duì)今后的工作提出建議，請(qǐng)予審議，并請(qǐng)各位同志提出意見。
一、過去一個(gè)月工作的回顧
××工程改造以來的一個(gè)月，是很不平凡的一個(gè)月。工程改造完畢初期，效益增長(zhǎng)放慢;店內(nèi)矛盾十分突出。全店上下在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，頑強(qiáng)拼搏，戰(zhàn)勝種種困難，凱瑞的發(fā)展取得公認(rèn)的成就。同時(shí)，我們勝利實(shí)現(xiàn)五年目標(biāo)，開始向下一個(gè)三年目標(biāo)邁進(jìn)。 一個(gè)月來，經(jīng)濟(jì)效益保持良好發(fā)展勢(shì)頭，向三高一貴戰(zhàn)略性調(diào)整邁出重要步伐。
——在質(zhì)檢方面，酒店規(guī)章制度進(jìn)一步調(diào)整和完善。調(diào)整步伐加快，控制力明顯增強(qiáng)。在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、擴(kuò)大凱瑞品牌方面發(fā)揮了重要作用。
——在客戶方面，拜訪客戶工作全面展開在三樓。服務(wù)高質(zhì)量化程度進(jìn)一步提高，服務(wù)中的主動(dòng)性作用明顯增強(qiáng)。菜品改革不斷深化?？驮词袌?chǎng)加快發(fā)展。有效溝通和營(yíng)銷方式不斷拓展。
----在工程方面，對(duì)工程掃尾進(jìn)行專項(xiàng)整治。
——在廣告方面，全店先后開展了聲勢(shì)浩大的全員發(fā)店報(bào)行動(dòng)。對(duì)外開放向廣度和深度擴(kuò)展。 近十天內(nèi)，客流量提高700余人次。營(yíng)業(yè)額提高十萬(wàn)有余。實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，對(duì)外宣傳合作不斷擴(kuò)大。經(jīng)過長(zhǎng)期的的艱苦努力，我店于昨日終于掛上門面廣告，標(biāo)志著對(duì)外開放進(jìn)入新階段。建店一年來，我們信守承諾，履行義務(wù)，行使權(quán)利，贏得較好聲譽(yù)，促進(jìn)了客戶群的增長(zhǎng)。
一個(gè)月來，菜品創(chuàng)新能力明顯增強(qiáng)，昨日的廚師大比武，促進(jìn)了凱瑞菜品的蓬勃發(fā)展。
一個(gè)月來，凱瑞精神文明建設(shè)成效顯著。 在員工食堂中的標(biāo)語(yǔ)顯示著我店領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層的精神重視。各個(gè)班組自覺接受同級(jí)班組的監(jiān)督，主動(dòng)加強(qiáng)與質(zhì)檢部的聯(lián)系，認(rèn)真聽取大家意見?；鶎用裰鬟M(jìn)一步擴(kuò)大，和財(cái)務(wù)公開逐步推行。貫徹依法治店基本方略，堅(jiān)持依法行政。酒店法制化管理水平不斷提高。酒店治安狀況好轉(zhuǎn)，員工安全感增強(qiáng)。
篇6寫作要點(diǎn)244人覺得有用
總經(jīng)理助理的工作總結(jié)，很多人覺得就是把一年的事情羅列一下，其實(shí)不然。寫總結(jié)的時(shí)候，得從工作目標(biāo)入手，看看年初定的目標(biāo)完成了沒有，沒完成的原因是什么，這很重要。比如去年公司要求提升工作效率，具體到個(gè)人就是提高辦事效率，那么這一年下來，你是怎么做的？是不是每天提前到崗，把當(dāng)天的任務(wù)梳理清楚？如果沒做到，那原因在哪？是因?yàn)楣ぷ髁刻螅€是因?yàn)樽陨砟芰Σ蛔悖?/p>
再比如，部門之間協(xié)調(diào)溝通這塊，也是需要重點(diǎn)寫的。作為總經(jīng)理助理，日常工作中少不了和其他部門打交道。比如財(cái)務(wù)那邊的資金預(yù)算，市場(chǎng)部的活動(dòng)方案，這些都是需要協(xié)助跟進(jìn)的。這一年里，你在協(xié)調(diào)過程中遇到過什么問題？是對(duì)方配合不積極，還是自己的溝通方式有問題？這些問題又是如何解決的？要是還沒解決，那接下來打算怎么處理？
還有就是細(xì)節(jié)部分，一些小事情也不能忽略。比如文件歸檔，這是最基本的工作之一。如果歸檔不及時(shí)，資料混亂，找起來特別麻煩。這一年來，你是怎么管理這些文件的？有沒有建立電子檔案系統(tǒng)？如果沒有的話，為什么沒做？是因?yàn)橛X得沒必要，還是覺得麻煩？要是覺得麻煩，那以后是不是應(yīng)該養(yǎng)成習(xí)慣？
書寫注意事項(xiàng)：
總結(jié)里也可以適當(dāng)提一下自己的學(xué)習(xí)情況。畢竟時(shí)代變化快，新知識(shí)新技術(shù)不斷涌現(xiàn)。作為助理，保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)是很重要的。這一年里，你有沒有參加培訓(xùn)或者自學(xué)新的技能？像辦公軟件的操作技巧，或者是商務(wù)禮儀方面的知識(shí)，這些都是很有用的。如果沒有學(xué)過，那是不是覺得自己已經(jīng)夠用了？這種想法可能會(huì)讓自己掉隊(duì)。
