2025下半年關(guān)于社區(qū)黨建工作調(diào)研報(bào)告怎么寫（精選6篇）

【第1篇】2025下半年關(guān)于社區(qū)黨建工作調(diào)研報(bào)告怎么寫4200字

社區(qū)黨建已成為黨在新的歷史條件下加強(qiáng)對(duì)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，密切聯(lián)系群眾，更好的體現(xiàn)為人民服務(wù)宗旨的新領(lǐng)域、新途徑。探索抓好新形勢(shì)下的社區(qū)黨支部工作，是擺在各級(jí)黨組織面前的一項(xiàng)重大課題。按照區(qū)委組織部安排，到甘霖社區(qū)任第一書記后，熟悉社區(qū)情況，推進(jìn)工作開展，對(duì)甘霖社區(qū)黨建工作進(jìn)行了深入調(diào)研了解，現(xiàn)將甘霖社區(qū)黨建情況匯報(bào)如下：

一、 社區(qū)基本情況

鄒塢鎮(zhèn)甘霖社區(qū)居委會(huì)于xx年9月經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，xx年1月16日揭牌成立。設(shè)黨支部一個(gè)，黨支部成員4名，大學(xué)生村官及普通黨員4名，離退休黨員57人，社區(qū)工作人員7名，社區(qū)黨支部書記兼任社區(qū)居委會(huì)主任。社區(qū)管轄范圍為東鄒塢以東、小甘霖以西、棗曹公路以北、薛城煤礦以南的區(qū)域。轄區(qū)內(nèi)共有居民2065戶，總?cè)丝?1965人，已婚育齡婦女1693人，50歲以上人口約有3000多人。辦公面積200多平方，建有7間120平方米的 “一站式”服務(wù)大廳、圖書室、文體活動(dòng)室等辦公服務(wù)場(chǎng)所一處。

二、當(dāng)前社區(qū)黨建中存在著三對(duì)矛盾

(一)社區(qū)黨建的快速推進(jìn)與對(duì)社區(qū)黨建思想認(rèn)識(shí)滯后的矛盾。突出表現(xiàn)為以下四個(gè)方面：第一，社區(qū)黨員認(rèn)同社區(qū)黨組織的思想淡薄。近幾年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，離退休干部的增多，進(jìn)入社區(qū)的黨員數(shù)量急劇攀升。在社區(qū)內(nèi)，真正進(jìn)入社區(qū)，受社區(qū)黨組織直接管理的黨員主要有兩類，一是離退休黨員，二是流動(dòng)、下崗等特殊群體黨員。從現(xiàn)實(shí)情況來(lái)看，第一類已進(jìn)入社區(qū)的離退休黨員，人雖然進(jìn)了社區(qū)，但許多人的心卻不能接受由“單位人”變?yōu)椤吧鐣?huì)人”的現(xiàn)實(shí)，認(rèn)為到了社區(qū)會(huì)失去單位的一些待遇，故對(duì)社區(qū)黨組織這個(gè)新家心懷顧慮，不甘融入。第二類特殊群體黨員，他們中的不少人正處于失意之中，思想上有一些抵觸情緒。同時(shí)，他們還要忙于生計(jì)，總希望再進(jìn)入一個(gè)新的單位，認(rèn)為組織關(guān)系留在社區(qū)只不過是權(quán)宜之計(jì)。第二，社區(qū)單位黨組織參與社區(qū)黨建的思想淡薄。目前，社區(qū)單位黨組織一般可分為“需求型”、“普通型”、“社會(huì)型”三種類型：“需求型”指雙方彼此之間存在一定的依靠和制約關(guān)系;“普通型”指雙方不存在或很少存在相互依賴關(guān)系;“關(guān)系型”指的是該社區(qū)建立了轄區(qū)單位領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人與社區(qū)組織負(fù)責(zé)人之間密切往來(lái)、共建互助的關(guān)系。就目前來(lái)看，這三種類型黨組織支持參與社區(qū)黨建的自覺性和責(zé)任性不夠平衡，單位認(rèn)為社區(qū)黨建應(yīng)當(dāng)由社區(qū)黨組織承擔(dān)，對(duì)他們來(lái)說是“份外事”(如甘霖礦的離退休黨員)，且本單位黨建任務(wù)已經(jīng)不少，再騰出精力參與社區(qū)黨建是一件得不償失的事。第三，在職黨員自覺投身社區(qū)黨建的思想淡薄。目前有相當(dāng)一批在職黨員的“單位黨員意識(shí)”較強(qiáng)，而“社區(qū)黨員意識(shí)”相對(duì)較弱。他們沒有意識(shí)到自己作為社區(qū)居民的一員與社區(qū)黨建的相關(guān)性，沒有認(rèn)識(shí)到身居社區(qū)參與社區(qū)黨建是自己應(yīng)盡的義務(wù)。因此出現(xiàn)三種狀況：一是所在單位沒有對(duì)自己投身社區(qū)黨建作硬性要求的，則這些在職黨員基本上完全疏離社區(qū)黨建工作。二是所在單位要求在職黨員到社區(qū)報(bào)到的，雖基本上能遵守，但許多黨員報(bào)到后不能主動(dòng)、自覺地與社區(qū)黨組織取得聯(lián)系，參與社區(qū)建設(shè)。三是大多數(shù)黨員能參加社區(qū)黨組織分配的工作，但僅僅只是為了完成臨時(shí)交辦的任務(wù)。第四，有關(guān)部門和上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)支持社區(qū)黨建的思想淡薄。社區(qū)黨建起步不久，開展工作面臨著諸多困難，而這些困難相當(dāng)多的并非社區(qū)黨組織所能獨(dú)立解決，須依賴于有關(guān)部門和上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)的支持。比如，社區(qū)黨建的理論和實(shí)踐，雖也賴于社區(qū)的摸索，但更賴于上級(jí)的指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。此外開展社區(qū)黨建所需的人、財(cái)、物也需要有關(guān)部門和上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)的支持等。但在目前不少部門和上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)嘴上雖也講要重視社區(qū)黨建，卻無(wú)實(shí)際行動(dòng)，有的不但不幫助和支持，反而給社區(qū)黨建加壓派任務(wù)。

(二)社區(qū)黨建的高要求與社區(qū)黨建財(cái)力、物力投入不足的矛盾。社區(qū)黨組織作為領(lǐng)導(dǎo)核心，承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)社區(qū)各方的作用。相對(duì)于社區(qū)黨建的高要求，社區(qū)在財(cái)力、物力投入方面又普遍存在著承載能力不足的現(xiàn)象。盡管我鎮(zhèn)這幾年，特別是今年采取了一些措施以緩解甘霖社區(qū)財(cái)力和物力不足的問題，但社區(qū)黨建財(cái)力、物力匱乏的情況仍然存在。

第一，任務(wù)膨脹匱乏。近年來(lái)隨著甘霖社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建的升溫，使得不少部門、單位紛紛把職能任務(wù)延伸到社區(qū)。社區(qū)黨組織對(duì)上級(jí)部門下達(dá)的任務(wù)不知分辯，不能拒絕，只有盲從，盡力應(yīng)付。導(dǎo)致了社區(qū)黨建在財(cái)力、物力上的更加捉襟見肘。第二，支持軟弱匱乏。社區(qū)黨建需要黨和政府的支持，也要依靠社區(qū)成員和社區(qū)單位的支持。但在人們思維上總是習(xí)慣地依靠政府的財(cái)力、物力調(diào)撥，卻很難得到社區(qū)成員和社區(qū)單位(如甘霖礦)在財(cái)力、物力上的有力支持。

(三)社區(qū)黨建的高難度與社區(qū)黨建工作者素質(zhì)不相適應(yīng)的矛盾。與其他基層黨建相比，社區(qū)黨建的難度是很大的。一是難在社區(qū)黨建的對(duì)象是復(fù)雜異質(zhì)的，同一社區(qū)中，有離退休黨員、在職黨員，還有流動(dòng)黨員。這些復(fù)雜異質(zhì)的黨員思想迥異、利益相左，要統(tǒng)一起來(lái)尤為困難。二是難在工作內(nèi)容的不確定性。社區(qū)黨建工作內(nèi)容完全是根據(jù)社區(qū)黨建的實(shí)際變化情況而定的，無(wú)預(yù)設(shè)性，要隨時(shí)依變化的情況而調(diào)整。三是難在社區(qū)黨建開展時(shí)，由于社區(qū)黨組織對(duì)社區(qū)單位及黨員沒有領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系和行政約束，這與其他基層黨組織開展活動(dòng)相比顯得更為困難。

三、加強(qiáng)城市社區(qū)黨建工作的建議

(一)創(chuàng)新組織機(jī)制，激發(fā)內(nèi)在動(dòng)力，增強(qiáng)社區(qū)黨組織的功能，構(gòu)建社區(qū)黨建工作的組織網(wǎng)絡(luò)。一是社區(qū)黨組織必須要利用自己的組織優(yōu)勢(shì)、政治優(yōu)勢(shì)和人才優(yōu)勢(shì)，集思廣益、理出社區(qū)建設(shè)的總體思路和工作目標(biāo)措施等，使整個(gè)社區(qū)建設(shè)每一步無(wú)不在社區(qū)黨組織的設(shè)計(jì)之中。要以社區(qū)共同利益為價(jià)值取向，通過強(qiáng)有力的思想政治工作，說服、動(dòng)員和鼓勵(lì)廣大社區(qū)居民和社區(qū)單位參與社區(qū)分配的工作，努力完成社區(qū)的各項(xiàng)工作任務(wù)，在實(shí)踐中鞏固、發(fā)展和實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨組織是社區(qū)各類組織的領(lǐng)導(dǎo)核心的地位，真正發(fā)揮其領(lǐng)導(dǎo)核心作用。二是建立社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位黨組織共駐共建工作新機(jī)制，構(gòu)建社區(qū)黨建工作的組織網(wǎng)絡(luò)。讓企事業(yè)單位、各種經(jīng)濟(jì)組織、各社會(huì)團(tuán)體參與到社區(qū)建設(shè)中，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利互惠。堅(jiān)持互相定期溝通信息、交流經(jīng)驗(yàn)、通報(bào)情況，研究、協(xié)調(diào)社區(qū)黨建工作和精神文明建設(shè)活動(dòng)，激發(fā)駐社區(qū)單位參加社區(qū)建設(shè)的積極性，重點(diǎn)抓好街道、社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織都密切關(guān)注的地區(qū)性、社會(huì)性、群眾性、公益性的工作，以及能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互利互惠的項(xiàng)目，推動(dòng)社區(qū)黨建工作開展。三是樹立共同目標(biāo)，創(chuàng)設(shè)共同載體，激活社區(qū)黨建合力。從社區(qū)居民群眾迫切要解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題人手，積極開展各種志愿服務(wù)、咨詢、文化娛樂和社會(huì)公益性共建活動(dòng)，為民多辦實(shí)事，多做好事，多解難事，使黨組織的凝聚力、號(hào)召力和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用在共建活動(dòng)中得到充分的體現(xiàn)和發(fā)揮，通過開展豐富多彩的活動(dòng)，取得實(shí)實(shí)在在的成效，來(lái)進(jìn)一步增強(qiáng)共同搞好社區(qū)黨建的信心和動(dòng)力，推動(dòng)社區(qū)黨建工作的開展。

(二)加強(qiáng)社區(qū)黨組織建設(shè)，不斷提高黨務(wù)工作者的綜合素質(zhì)和管理水平。一要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)干部的教育和培訓(xùn)，不斷提高他們的綜合素質(zhì)和管理水平，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會(huì)影響力，做到有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有黨的組織，有黨組織的地方就有健全的組織生活和堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。要對(duì)社區(qū)干部進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使他們認(rèn)真學(xué)習(xí)并努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，全心全意為人民服務(wù)。要不斷改進(jìn)工作方法和工作作風(fēng)，要寓管理于服務(wù)之中，以服務(wù)社區(qū)、服務(wù)群眾為第一目標(biāo)，防止和克服社區(qū)的工作機(jī)關(guān)化、行政化的傾向，不斷提高管理水平和服務(wù)水平，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，以思想工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和工作實(shí)績(jī)?nèi)⌒庞诿瘛?二要加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制。對(duì)不參加組織活動(dòng)的黨員要和風(fēng)細(xì)雨，加強(qiáng)教育，對(duì)屢教不改的問題黨員要嚴(yán)肅處理或勸其退黨，嚴(yán)格按照黨紀(jì)國(guó)法處分違規(guī)違紀(jì)、違法黨員。

(三)創(chuàng)新黨員教育管理機(jī)制，抓好外出和流入社區(qū)黨員管理工作，擴(kuò)大黨建工作覆蓋面。一是要?jiǎng)?chuàng)新黨員教育管理機(jī)制。要建立完善《流動(dòng)黨員管理制度》等相關(guān)制度，在流動(dòng)黨員中實(shí)行黨員證制度，解決流動(dòng)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)繁瑣的問題，通過建立和執(zhí)行制度，規(guī)范管理，實(shí)現(xiàn)在新的歷史條件下對(duì)黨員教育不脫節(jié)，管理不斷線。要?jiǎng)?chuàng)新教育管理陣地，如在社區(qū)建立社區(qū)流動(dòng)黨員管理服務(wù)站，讓流入黨員有家可歸，積極為流動(dòng)黨員提供服務(wù)。要?jiǎng)?chuàng)新教育管理方式，結(jié)合黨員的思想、工作和生活實(shí)際，采取形式多樣、機(jī)動(dòng)靈活的教育方式，黨組織活動(dòng)同務(wù)工經(jīng)商活動(dòng)融為一體，打破組織活動(dòng)每月一次的規(guī)定，利用書信、電話、電郵等現(xiàn)代聯(lián)絡(luò)手段組織黨員學(xué)習(xí)、思想?yún)R報(bào)等，不拘一格開展活動(dòng)，寓管理于學(xué)習(xí)教育之中，放開形式、放寬時(shí)限、放活內(nèi)容、放開形式，實(shí)行開放式教育管理。要?jiǎng)?chuàng)新教育管理載體，開展在家黨員向外出務(wù)工的黨員發(fā)一封信，寄一份征求意見書，支委成員聯(lián)系一名外出務(wù)工黨員及其家屬;外出黨員給支部提出一條意見或建議、為當(dāng)?shù)厝罕娮鲆患檬?、為家鄉(xiāng)提供一個(gè)條致富信息或致富項(xiàng)目的三個(gè)一活動(dòng)，給包括流動(dòng)黨員在內(nèi)的社區(qū)黨員帶頭遵紀(jì)守法、遵守社會(huì)公德、為民解難以及做好本職工作提供了一個(gè)寬松的平臺(tái)。二是要擴(kuò)大工作覆蓋面，增強(qiáng)黨的社會(huì)影響力。加快在非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位中建立黨組織工作的步伐，消除空白點(diǎn)。

(四)建立制度，加大資金投入，圍繞熱點(diǎn)難點(diǎn)問題加強(qiáng)服務(wù)，提高居民群眾生活質(zhì)量。一是要加大經(jīng)費(fèi)投入。要提高社區(qū)黨建工作的質(zhì)量和效率，要在制度上加大社區(qū)黨建財(cái)政資金投入力度，在資金安排上盡量向社區(qū)基層組織傾斜，加強(qiáng)對(duì)街道社區(qū)基層黨組織的支持，確保社區(qū)黨建工作在財(cái)力、物力上得到充分的支持。 二是要搞好社區(qū)服務(wù)。社區(qū)黨建工作不能完全依靠財(cái)政資金投入。社區(qū)黨組織應(yīng)當(dāng)把幫助下崗職工再就業(yè)與加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)結(jié)合起來(lái)，健全服務(wù)體系，改善服務(wù)設(shè)施、提高服務(wù)功能等手段，大力推進(jìn)社區(qū)服務(wù)，關(guān)心并努力解決當(dāng)前群眾關(guān)心的下崗人員的再就業(yè)、弱勢(shì)群體的生活保障等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。積極探索社區(qū)管理規(guī)范化、社區(qū)服務(wù)社會(huì)化的有效途徑，創(chuàng)辦多種所有制形式的社區(qū)服務(wù)組織，不斷提高服務(wù)水平，使社區(qū)服務(wù)在改善居民生活、增加就業(yè)機(jī)會(huì)、建立社會(huì)保障社會(huì)化服務(wù)體系、大力發(fā)展服務(wù)業(yè)等方面發(fā)揮更大的作用，真正為居民群眾排憂解難，增強(qiáng)黨在群眾中的凝聚力和號(hào)召力，從而把廣大群眾緊密團(tuán)結(jié)在黨組織周圍，帶動(dòng)社區(qū)黨員和居民投身到社區(qū)建設(shè)中，推動(dòng)社區(qū)服務(wù)、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安的共同發(fā)展，為居民群眾營(yíng)造一個(gè)管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新型社區(qū)。

【第2篇】2025最新社區(qū)黨建工作調(diào)研報(bào)告怎么寫6250字

為切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨的建設(shè)，根據(jù)縣委組織部的工作部署，結(jié)合城鎮(zhèn)社區(qū)實(shí)際，我們組織人員對(duì)真陽(yáng)鎮(zhèn)xx社區(qū)黨建工作進(jìn)行了深入調(diào)研?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、基本情況

真陽(yáng)鎮(zhèn)xx社區(qū)于____年組建(系原真陽(yáng)鎮(zhèn)北農(nóng)村分開的 xx社區(qū)和陳莊社區(qū)之一，屬村轉(zhuǎn)社區(qū))，位于正陽(yáng)縣城西北部，正汝路、正確路穿境而過，系城鄉(xiāng)結(jié)合部，面積2.5平方公里，分5個(gè)(片)組，社區(qū)內(nèi)一級(jí)機(jī)構(gòu)7個(gè)，二級(jí)機(jī)構(gòu)及企事業(yè)單位19個(gè)，大型集貿(mào)市場(chǎng)2個(gè)(xx市場(chǎng)、西農(nóng)貿(mào)市場(chǎng))，社區(qū)2103戶，常住人口6576人，出租房屋319所，流動(dòng)人口500多人。社區(qū)黨支部現(xiàn)有黨員59人(不包括單位黨員和流動(dòng)黨員)，社區(qū)兩委班子成員6人，支部委員全部在居委會(huì)交叉任職。

二、工作現(xiàn)狀

(一)加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。

近幾年來(lái)，xx社區(qū)黨支部把加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)作為社區(qū)黨建工作的重點(diǎn)，把打造一流的社區(qū)班子和黨員干部隊(duì)伍作為推進(jìn)社區(qū)黨建工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，從優(yōu)化社區(qū)兩委班子成員和黨員干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)入手，不斷增強(qiáng)兩委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高黨員隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。

一是____年8月，經(jīng)過換屆選舉后，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)黨支部書記、居委會(huì)主任的一肩挑，避免出現(xiàn)工作推諉扯皮現(xiàn)象，強(qiáng)化了責(zé)任制的落實(shí)，并設(shè)置了社區(qū)黨支部副書記，支部委員全部在居委會(huì)交叉任職，兩委班子成員年齡平均45歲。

二是加強(qiáng)社區(qū)兩委班子成員的培訓(xùn)，著力提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。社區(qū)黨支部把對(duì)黨員干部的培訓(xùn)做為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來(lái)抓，以開展“雙爭(zhēng)”活動(dòng)為契機(jī)，多次組織兩委班子成員參加“社科知識(shí)大篷車進(jìn)基層”、“基層干部普法培訓(xùn)”等學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每個(gè)班子成員及黨員干部都寫下了一萬(wàn)多字的學(xué)習(xí)筆記，通過定期與不定期的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，社區(qū)黨員干部的綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力有了顯著提高。

三是今年縣財(cái)政把農(nóng)村(包括社區(qū))的村干部的工資納入了財(cái)政預(yù)算，解決村(居)干部的工資待遇。

四是加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理，完善工作機(jī)制，促進(jìn)工作規(guī)范化運(yùn)作，在工作中堅(jiān)決執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格按照“四議兩公開一監(jiān)督”工作法，確保社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)化、民主化、規(guī)范化，在運(yùn)行上實(shí)行責(zé)任制，在班子中創(chuàng)造了團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氣氛，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的決策水平，完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)制度，進(jìn)一步建立健全高效廉潔的工作機(jī)制。

(二)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理。

社區(qū)黨建工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的艱巨工作，抓好這一項(xiàng)工作，必須抓好黨員的教育管理，打牢基礎(chǔ)，提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，必須深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。xx社區(qū)黨支部從多個(gè)方面對(duì)黨員加強(qiáng)教育管理，

一是進(jìn)一步完善黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育管理機(jī)制、黨員目標(biāo)管理、黨員公開承諾、民主評(píng)議黨員和“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)黨員的日常教育。

二是做好黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)工作，堅(jiān)持把文化高、熱愛社區(qū)、積極向黨組織靠攏、政治立場(chǎng)堅(jiān)定的優(yōu)秀青年做為入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)，對(duì)培養(yǎng)合格的優(yōu)秀積極分子及時(shí)吸收到黨內(nèi)來(lái)，目前，xx社區(qū)共有入黨積極分子9名，xx年共發(fā)展黨員3名。

(三)強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)，著力解決社區(qū)居民的實(shí)際問題

xx社區(qū)黨支部把服務(wù)社區(qū)居民作為社區(qū)黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷拓寬服務(wù)渠道，創(chuàng)新服務(wù)方式，健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，組織開展了多種便民利民活動(dòng)，著力解決社區(qū)居民生產(chǎn)生活中的實(shí)際問題。xx社區(qū)現(xiàn)有的常住人口中，有75%是企事業(yè)單位內(nèi)的職工及家屬，社區(qū)享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障的有900多人，這些低收入人群80%來(lái)自于社區(qū)內(nèi)的停產(chǎn)、破產(chǎn)企業(yè)。這些計(jì)劃經(jīng)濟(jì)年代生存很好的國(guó)有制企業(yè)，近些年隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，“鐵飯碗”已不復(fù)存在，導(dǎo)致于企業(yè)停產(chǎn)、破產(chǎn)，職工下崗、再就業(yè)、社會(huì)保障等問題接踵而至。也是當(dāng)前社區(qū)面臨的最大的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。xx年，社區(qū)黨員干部著力圍繞解決下崗失業(yè)居民的再就業(yè)問題。

一是結(jié)合xx社區(qū)實(shí)際，自覺當(dāng)服務(wù)居民的表率，利用多種渠道為他們找出路、謀生計(jì)。通過開展再就業(yè)工程，免費(fèi)為210多名困難職工和居民進(jìn)行了技術(shù)培訓(xùn)，輸出和轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力43人，為23名下崗工人找到了就業(yè)崗位，為31戶居民申請(qǐng)了廉租住房，為37名困難群眾辦理了城鎮(zhèn)居民醫(yī)保。

二是社區(qū)兩委干部還結(jié)合在社區(qū)開展的“全市社會(huì)管理創(chuàng)新試點(diǎn)”工作，深入到居民家中，解決居民的實(shí)際困難，共為社區(qū)居民辦好事60余件，新修民巷100多米，清理衛(wèi)生死角21處，積極協(xié)調(diào)落實(shí)了社區(qū)內(nèi)一單位家屬院的棚戶區(qū)改造項(xiàng)目，又解決了35戶居民的住房難問題，用實(shí)際行動(dòng)詮釋“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”。

三是在社區(qū)開展了“貧困黨員幫扶工程”和“黨員與困難居民結(jié)對(duì)工程”，幫助他們拓寬致富渠道、提高致富能力。幾年來(lái)，為幫扶戶提供就業(yè)崗位近50個(gè)，安置就業(yè)人員53人，提供致富信息100多條。

四是社區(qū)黨支部認(rèn)真開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，在爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中，社區(qū)黨支部力求突出主體、創(chuàng)新載體，提出了以“打造平安xx、構(gòu)建和諧新社區(qū)”為主體，以“爭(zhēng)創(chuàng)示范基層組織、爭(zhēng)當(dāng)社區(qū)發(fā)展先鋒”為載體的活動(dòng)內(nèi)容，隨著社區(qū)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開展，社區(qū)黨支部制訂了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的《爭(zhēng)創(chuàng)計(jì)劃和具體措施》，并規(guī)定了爭(zhēng)創(chuàng)時(shí)間及爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)責(zé)任人，結(jié)合“十百千”示范工程和“123”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，廣大黨員同社區(qū)黨支部簽訂了《社區(qū)黨員爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)責(zé)任書》、爭(zhēng)創(chuàng)《雙強(qiáng)》社區(qū)干部責(zé)任書、《雙強(qiáng)》黨員責(zé)任書，社區(qū)黨支部也提出了必創(chuàng)“30佳先進(jìn)黨支部”的目標(biāo)，并在社區(qū)辦公用房緊缺、辦公經(jīng)費(fèi)極其困難情況下，擠出一間房屋，投資數(shù)千元建立了全縣第一所社區(qū)黨群服務(wù)站，實(shí)行接待黨員群眾和辦理事務(wù)“一站式”服務(wù)，公開了崗位職責(zé)，在接待社區(qū)黨員和居民時(shí)，實(shí)行首問責(zé)任制，倡講文明用語(yǔ)，來(lái)訪有登記，接待有人員，處理有結(jié)果，在服務(wù)上實(shí)行承諾制，同時(shí)，設(shè)立了“共產(chǎn)黨員示范崗”、印制了20xx多張“黨群干群連心卡”向社區(qū)居民發(fā)放，支部提出了“黨建帶群建，黨群共建”的口號(hào)，向社區(qū)居民公布了社區(qū)服務(wù)電話和監(jiān)督舉報(bào)電話，公開向社區(qū)居民承諾，積極開展黨員志愿者服務(wù)，自覺接受社區(qū)居民的監(jiān)督。社區(qū)黨支部與黨員干部的真誠(chéng)承諾，博得了社區(qū)居民的認(rèn)可，也增強(qiáng)了社區(qū)黨組織的凝聚力和親和力，進(jìn)一步暢通了服務(wù)群眾的渠道。社區(qū)黨支部書記閔擁政還在新浪網(wǎng)上建立了xx創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)博客。

五是社區(qū)在政務(wù)上推行公開制，對(duì)社區(qū)低保、社會(huì)救助等重點(diǎn)工作予以公示，增加工作的透明度;嚴(yán)格按制度辦事，規(guī)范了社區(qū)干部的工作行為，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作規(guī)范開展。

(四)提高居民自治意識(shí)和自我管理能力。

為進(jìn)一步提高社區(qū)廣大居民參與社區(qū)的建設(shè)和管理，結(jié)合社區(qū)工作人員人員少的實(shí)際情況，xx社區(qū)率先推行樓(院)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，每個(gè)片(組)從社區(qū)黨員及居民中，挑選2—3名思想覺悟高，原則性強(qiáng)的黨員或居民擔(dān)任樓(院)長(zhǎng)，協(xié)助社區(qū)工作人員工作，使社區(qū)工作逐步走向規(guī)范化和制度化的軌道。同時(shí)，我們又組建了政策宣傳隊(duì)、環(huán)境管護(hù)隊(duì)、平安巡邏隊(duì)、愛心幫扶隊(duì)等多支義工服務(wù)隊(duì)，實(shí)行自我管理、自我服務(wù)。社區(qū)又建立了共建共管機(jī)制，尋找和建立在黨建、互助服務(wù)等方面的結(jié)合點(diǎn)，通過開展“文明家庭”和“文明樓院”的評(píng)選、環(huán)境衛(wèi)生整治、“送崗位”、“送溫暖”等豐富多彩的活動(dòng)，形成黨建工作連抓、社區(qū)服務(wù)聯(lián)做、社會(huì)治安聯(lián)防、精神文明聯(lián)創(chuàng)的良好局面。經(jīng)過幾年的努力，xx社區(qū)現(xiàn)已初步構(gòu)建成 “學(xué)習(xí)型、平安型、服務(wù)型”的城鎮(zhèn)社區(qū)。

三、問題和不足

通過調(diào)研，由于實(shí)際原因，xx社區(qū)基礎(chǔ)較弱、規(guī)范化水平比較低，在社區(qū)黨建工作中確實(shí)還存在一些問題：

(一)社區(qū)黨員隊(duì)伍薄弱。

xx社區(qū)組建時(shí)，(社區(qū)內(nèi)除去單位，只有原北農(nóng)村的西關(guān)、王莊兩村民組隸屬于xx社區(qū))，黨員只有16名，近些年，只能從這兩個(gè)組的居民中發(fā)展黨員，直至今年，社區(qū)黨支部才發(fā)展有59名黨員，與社區(qū)居民人數(shù)嚴(yán)重失比。而xx社區(qū)內(nèi)破產(chǎn)企業(yè)較多，好多單位的黨支部已不存在，流動(dòng)黨員也大量增多，這些黨員的組織生活沒地方過，黨費(fèi)沒地方交，可是，他們還不愿融入“社區(qū)”這個(gè)大家庭，對(duì)從“單位職工”到“社區(qū)居民”的身份改變還不適應(yīng)，對(duì)社區(qū)缺少認(rèn)同感和歸宿感。

(二)部分黨員認(rèn)同社區(qū)黨組織的思想淡薄。

社區(qū)單位中的部分黨員思想認(rèn)識(shí)滯后，社區(qū)黨建工作還沒有引起普遍的認(rèn)同和重視。一是認(rèn)同社區(qū)黨組織的思想淡薄。不同層面上對(duì)社區(qū)黨建的一些滯后思想認(rèn)識(shí)還大量存在，并與不斷推進(jìn)的城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作發(fā)生著沖突和碰撞。二是社區(qū)單位黨組織參與社區(qū)黨建的思想淡薄。有些單位認(rèn)為社區(qū)黨建應(yīng)當(dāng)由社區(qū)黨組織承擔(dān)，對(duì)他們來(lái)說是“份外事”，參與社區(qū)黨建工作過程中不愿投入過多的精力，沒有真正形成共建合力。三是在職黨員自覺投身社區(qū)黨建的思想淡薄。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)有相當(dāng)一批在職黨員，“單位黨員意識(shí)”較強(qiáng)，而“社區(qū)黨員意識(shí)”相對(duì)較弱，他們還沒有意識(shí)到自己作為社區(qū)居民的一員與社區(qū)黨建的相關(guān)性，沒有認(rèn)識(shí)到身居社區(qū)參與社區(qū)建設(shè)是自己應(yīng)盡的義務(wù)。

(三)社區(qū)與單位職能關(guān)系不順，居民的社區(qū)意識(shí)不強(qiáng)，參與程度不高。

我們縣城是農(nóng)業(yè)小縣城，社區(qū)組建得較晚，存在著社區(qū)內(nèi)的部分單位企業(yè)還沒有和社區(qū)融為一體，沒有共建意識(shí)，從很多方面對(duì)社區(qū)不夠重視和配合，一些事業(yè)單位和經(jīng)濟(jì)狀況好的企業(yè)認(rèn)為社區(qū)無(wú)論從職能上還是職責(zé)上都和他們扯不上關(guān)系，認(rèn)為社區(qū)就是個(gè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。這些單位參與社區(qū)共建的渠道不暢，程度不高，意識(shí)不強(qiáng)。由于社會(huì)保障體系轉(zhuǎn)移至社區(qū)，只有一些困難企業(yè)的職工及家屬和其他居民因辦理醫(yī)保、低保、計(jì)劃生育等事情，才社區(qū)居委會(huì)打交道，才理解社區(qū)的重要性，社區(qū)工作沒有得到社區(qū)內(nèi)大多單位的足夠重視，不同程度地存在斷層、斷線、斷面問題，合力推進(jìn)社區(qū)建設(shè)的工作氛圍沒有形成。

(四)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，社區(qū)經(jīng)費(fèi)投入不足，社區(qū)兩委干部薪酬低微，工作缺乏必要的物質(zhì)保障。

由于實(shí)際情況，社區(qū)組合成分單調(diào)，資源整合度不高，基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，嚴(yán)重制約了各項(xiàng)工作的深入開展，xx社區(qū)居委會(huì)沒有資金用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，辦公室只有幾間，條件簡(jiǎn)陋，也沒有院落，無(wú)法向社區(qū)居民提供學(xué)習(xí)閱覽及文化活動(dòng)的場(chǎng)所。社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還很難適應(yīng)新時(shí)期開展社區(qū)黨建工作的需求(多年來(lái)，社區(qū)沒能享受一次與部分農(nóng)村村室建設(shè)中，上級(jí)給予的優(yōu)惠政策和補(bǔ)貼)，再者，社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重困難與不足，而工作任務(wù)越來(lái)越繁重，社區(qū)黨組織承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)社區(qū)各方的作用。然而，投入到社區(qū)的財(cái)力、物力相對(duì)于社區(qū)黨建的高要求，顯得明顯不足。

一是責(zé)權(quán)利不統(tǒng)一，工作難度大。社區(qū)對(duì)應(yīng)的上級(jí)部門多，涉及黨群、治安、計(jì)生、民政、衛(wèi)生等各個(gè)領(lǐng)域，但相關(guān)職能部門都沒有按“權(quán)隨責(zé)走，費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”的原則，將相應(yīng)的職能、權(quán)利下放，導(dǎo)致矛盾、問題解決不暢，失去了居民對(duì)社區(qū)工作的認(rèn)可。

二是社區(qū)工作人員少，待遇低。社區(qū)居委會(huì)兩委班子成員只有6人，且身兼數(shù)職，城鎮(zhèn)社區(qū)由于所處的地理位置的重要性，居委會(huì)干部無(wú)論從職責(zé)，還是從擔(dān)負(fù)的工作量、管理的事物和人員都比農(nóng)村村干部重的許多，社區(qū)居委會(huì)干部經(jīng)常疲于應(yīng)付處理各種事物，社區(qū)支部書記每月只有500元，而其他干部每月僅有300元(選聘的樓院長(zhǎng)更是沒有一分報(bào)酬)，福利待遇更不能提(村轉(zhuǎn)社區(qū)后，由于縣城的發(fā)展與擴(kuò)建，所有的社區(qū)居委會(huì)干部都沒有可耕種的土地，目前的工資待遇和農(nóng)村村干部一樣，但村干部都有自耕地，每年可從土地上得到收益)，寒酸的工資與其承擔(dān)的職責(zé)、付出的辛苦不相適應(yīng)，低廉的報(bào)酬與繁重的任務(wù)不成正比，既影響了他們的敬業(yè)精神和工作積極性，又吸引不來(lái)高素質(zhì)人才到社區(qū)建功立業(yè)，多數(shù)社區(qū)干部情緒低落。

三是社區(qū)的長(zhǎng)效投入機(jī)制沒有建立起來(lái)，社區(qū)居委會(huì)工作經(jīng)費(fèi)得不到解決，xx社區(qū)同大多社區(qū)一樣，經(jīng)常舉債度日，嚴(yán)重影響了社區(qū)的正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)和為民服務(wù)活動(dòng)的開展，社區(qū)“三有一化”得不到具體落實(shí)。

四、建議和對(duì)策

(一)提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作的責(zé)任感和使命感。

“xx”時(shí)期是全面加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)居民委員會(huì)建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期。首先，社區(qū)是人口和人才最為密集的地方，人口密集度高于農(nóng)村，人口和人才的高度集中，決定了黨的建設(shè)在這個(gè)領(lǐng)域只能加強(qiáng)不能削弱。

其次，城鎮(zhèn)社區(qū)是社會(huì)生活方式多樣化最突出的地方。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，一些傳統(tǒng)的生活觀念發(fā)生了重大變化，居民越來(lái)越追求豐富多彩的生活，求知、求美的要求越來(lái)越高，也越來(lái)越多樣化，且這種多樣化帶有明顯的自發(fā)性、隨意性和不確定性。因此加強(qiáng)對(duì)群眾文化生活的服務(wù)和引導(dǎo)，是城鎮(zhèn)社區(qū)黨建必須盡快研究的一個(gè)課題。

再者，社區(qū)是社會(huì)組織形式多樣化最突出的地方。大量“兩新”組織的快速發(fā)展，給基層社區(qū)黨建工作帶來(lái)了新的課題，必須因勢(shì)利導(dǎo)，加強(qiáng)管理，把握好基本方向和著力點(diǎn)。按照組織覆蓋、工作覆蓋和凝聚力覆蓋的工作思路，提升社區(qū)黨組織在“兩新”組織的影響力和凝聚力。

(二)構(gòu)建社區(qū)黨建工作格局，積極探索社區(qū)黨建工作新路子。

一是健全xx社區(qū)組織網(wǎng)絡(luò)。著眼于城市發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，科學(xué)規(guī)劃，整體部署，積極創(chuàng)新黨組織設(shè)置，不斷把黨組織向小區(qū)、樓棟、“兩新”組織延伸，努力構(gòu)建橫向縱向協(xié)調(diào)發(fā)展的社區(qū)黨建組織體系。社區(qū)黨支部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)的流動(dòng)黨員、破產(chǎn)企業(yè)無(wú)黨組織的黨員進(jìn)行詳細(xì)的登記和歸類，倡議他們?cè)诒救俗栽傅那疤嵯?，自覺參加社區(qū)黨組織，社區(qū)黨支部要積極吸納他們，以補(bǔ)充社區(qū)黨組織的新鮮血液。xx社區(qū)黨組織要以健全黨員目標(biāo)管理為載體，擴(kuò)大黨員隊(duì)伍，社區(qū)要嚴(yán)格組織生活制度，讓黨員過上正常的組織生活，充分發(fā)揮黨組織和黨員在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治導(dǎo)向作用。同時(shí)，通過建立社區(qū)黨建工作組織網(wǎng)絡(luò)，凝聚社區(qū)內(nèi)的所有黨員，不斷擴(kuò)大覆蓋面，消除空白點(diǎn)。通過提高這些黨員的素質(zhì)，使他們積極發(fā)揮先鋒帶頭作用，積極開展再就業(yè)和“兩幫一帶”活動(dòng)，認(rèn)真開展黨員和居民的“結(jié)對(duì)幫扶”，豐富活動(dòng)激發(fā)全部黨員參與社區(qū)建設(shè)的積極性，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，同時(shí)，要求黨員也要把社區(qū)當(dāng)成自己的家，努力投身到社區(qū)的建設(shè)及服務(wù)居民中。

二是樹立社區(qū)黨建”思想，在繼續(xù)抓好社區(qū)黨建工作的基礎(chǔ)上向社區(qū)單位的基層黨組織拓展。要加強(qiáng)與轄區(qū)內(nèi)黨組織的橫向聯(lián)系，進(jìn)一步動(dòng)員社會(huì)各方面的力量參與社區(qū)建設(shè)，逐步形成內(nèi)外并舉合力推進(jìn)社區(qū)黨建工作局面。

三是轄區(qū)單位黨組織要支持和鼓勵(lì)黨員積極參與社區(qū)建設(shè)，針對(duì)部分單位和居民對(duì)于“社區(qū)”職責(zé)和職能的模糊認(rèn)識(shí)，上級(jí)部門也要完善體制，界定權(quán)責(zé)，明確社區(qū)組織的職責(zé)、職能和權(quán)力，理順關(guān)系，建立完善的社區(qū)工作準(zhǔn)入制度，并對(duì)社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建工作進(jìn)行深入的宣傳和工作指導(dǎo)。我們社區(qū)黨支部也要找準(zhǔn)社區(qū)發(fā)展的切入點(diǎn)，深刻理會(huì)到只有和社區(qū)單位及居民形成共識(shí)，才能更好地推進(jìn)社區(qū)科學(xué)發(fā)展。

(三)完善財(cái)力保障機(jī)制。

上級(jí)有關(guān)部門要認(rèn)真按照《______城市居民委員會(huì)組織法》和近日___辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)城市社區(qū)居民委員會(huì)建設(shè)工作的意見》，采取有效形式，，加大城鎮(zhèn)社區(qū)投入力度，逐步改善社區(qū)基礎(chǔ)條件和服務(wù)環(huán)境。按照“權(quán)隨責(zé)走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”的原則，積極推進(jìn)政府各職能部門對(duì)城市社區(qū)建設(shè)的支持和幫助，進(jìn)一步提高社區(qū)兩委干部的報(bào)酬(按國(guó)家規(guī)定應(yīng)不低于上年度當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資水平)，社區(qū)干部還要參加基本養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療、生育、工傷保險(xiǎn)。上級(jí)黨委和政府要研究制定有關(guān)建立社區(qū)多元化投入創(chuàng)新機(jī)制的措施和辦法，鼓勵(lì)各領(lǐng)域、各行業(yè)積極投入社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)，加快社區(qū)信息化建設(shè)，努力構(gòu)建內(nèi)外并舉、全力推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的工作局面。

(四)加大宣傳力度，營(yíng)造良好的輿論環(huán)境和社會(huì)氛圍。

要充分利用新聞媒體宣傳社區(qū)建設(shè)的意義，報(bào)導(dǎo)各種典型，介紹社區(qū)建設(shè)的新思路、新經(jīng)驗(yàn)及其產(chǎn)生的社會(huì)效益。要通過廣泛地、經(jīng)常地宣傳，增強(qiáng)居民對(duì)社區(qū)的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感，調(diào)動(dòng)社區(qū)成員單位和社區(qū)居民積極參與社區(qū)建設(shè)。要將宣傳教育工作列入社區(qū)建設(shè)的重要內(nèi)容，分解任務(wù)，明確責(zé)任。要講究宣傳的方式方法，力爭(zhēng)通過多渠道、多層次、多形式地開展宣傳，調(diào)動(dòng)各方力量，使宣傳工作真正收到實(shí)效。才能加快實(shí)現(xiàn)社區(qū)的全面、快速發(fā)展。

【第3篇】2025年社區(qū)黨建工作計(jì)劃報(bào)告模板怎么寫3350字

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求，緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定的大局，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實(shí)際，以服務(wù)居民群眾為重點(diǎn)，健全機(jī)制，強(qiáng)化功能，不斷提高社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為創(chuàng)建管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)。

二、目標(biāo)任務(wù)

社區(qū)黨的建設(shè)要努力實(shí)現(xiàn)“五個(gè)好”的目標(biāo)要求：

(1)領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，密切聯(lián)系群眾，政治堅(jiān)定，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，勤政廉政，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

(2)黨員隊(duì)伍好。社區(qū)工作者能夠發(fā)揮骨干帶頭作用，全體黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用。

(3)工作機(jī)制好。社區(qū)黨組織工作制度健全、運(yùn)行規(guī)范，社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機(jī)制完善。

(4)工作業(yè)績(jī)好。社區(qū)各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)發(fā)展，社會(huì)事務(wù)、綜合治理、計(jì)劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、文化娛樂工作成績(jī)?cè)傩屡_(tái)階。

(5)群眾反映好。社區(qū)群眾和轄區(qū)單位對(duì)社區(qū)黨組織的工作滿意，社區(qū)黨組織得到社區(qū)群眾的擁護(hù)。圍繞這一總體目標(biāo)，今年著重做好四個(gè)方面的工作。

(一)切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊(duì)伍建設(shè)

建立健全和落實(shí)支部抓社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。一是支部必須加強(qiáng)對(duì)社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)；二是要明確規(guī)定領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、交流典型，了解、反映和解決社區(qū)工作中存在的突出問題；三是要明確職責(zé)分工和做好各項(xiàng)工作的相互協(xié)調(diào)，工作人員的相互協(xié)作。通過加強(qiáng)社區(qū)隊(duì)伍的建設(shè)，打造一支思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng)、有奉獻(xiàn)精神的社區(qū)干部隊(duì)伍。

(二)扎實(shí)有效地抓好社區(qū)黨員的教育管理

嚴(yán)格黨的組織生活制度。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員等制度，定期組織黨員參加學(xué)習(xí)，開展集體活動(dòng)，對(duì)黨員進(jìn)行經(jīng)常性的黨員意識(shí)和黨的方針政策教育。堅(jiān)持每年對(duì)黨員進(jìn)行一次民主評(píng)議，組織黨員積極開展批評(píng)與自我批評(píng)。做好發(fā)展黨員工作，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)，做好從群眾中發(fā)展黨員的工作，至少發(fā)展2名黨員。

(三)進(jìn)一步建立健全社區(qū)黨建工作機(jī)制

1、社區(qū)建立黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度。社區(qū)黨建工作聯(lián)席會(huì)議每季度召開一次，分析形勢(shì)任務(wù)，安排部署工作，協(xié)調(diào)社區(qū)內(nèi)各種力量和各方面關(guān)系，深入開展黨建工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會(huì)治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞、文體活動(dòng)聯(lián)誼等共駐共建活動(dòng)。

2、健全黨組織工作運(yùn)行機(jī)制。進(jìn)一步明確社區(qū)黨組織的工作重心和社區(qū)居委會(huì)的功能定位，建立社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、居民群眾參與的工作機(jī)制，發(fā)揮好社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

3、健全社區(qū)居民自治機(jī)制。建立健全社區(qū)居民代表會(huì)議制度，完善社區(qū)居民自治組織，實(shí)現(xiàn)居民群眾自我管理、自我教育、自我服務(wù)。社區(qū)黨組織要支持和保障居民自治組織依照法律和章程履行職責(zé)，社區(qū)居民自治組織要自覺接受社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。

(四)不斷強(qiáng)化社區(qū)服務(wù)功能

1、健全完善社區(qū)服務(wù)體系。首先把解決就業(yè)問題作為一項(xiàng)重要民心工程來(lái)抓，與勞動(dòng)就業(yè)部門建立長(zhǎng)期的聯(lián)系，積極推薦下崗和失業(yè)人員的就業(yè)。社區(qū)成立便民服務(wù)站，全面推行“一站式辦公”和“一門式服務(wù)”，不斷提高社區(qū)服務(wù)的質(zhì)量和水平。要在社區(qū)內(nèi)廣泛建立服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，積極開展面向社區(qū)弱勢(shì)群體的社會(huì)救助，面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù)。

2、濃厚社區(qū)文化氛圍。利用社區(qū)夕陽(yáng)紅文藝活動(dòng)隊(duì)帶動(dòng)社區(qū)居民群眾，依托體育中心文化場(chǎng)館、體育設(shè)施等文體資源，搭建每個(gè)單位、每個(gè)市民都能參與的活動(dòng)舞臺(tái)，每年組織舉辦10場(chǎng)以上轄區(qū)單位、居民群眾參與的文藝匯演，完善合唱團(tuán)、文藝隊(duì)、健身球隊(duì)、柔力球隊(duì)，秧歌隊(duì)、太極拳等文體隊(duì)伍6支，做到周有廣場(chǎng)文體自演、季有庭院文體自樂，年有轄區(qū)廣場(chǎng)文化活動(dòng)。展示社區(qū)居民熱愛生活、追求美好理想的內(nèi)心世界，又成為黨聯(lián)系群眾、凝聚群眾的重要橋梁和紐帶。

3、全面推進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)。社區(qū)黨組織要組織居民群眾廣泛開展豐富多彩、健康有益的文化、體育活動(dòng)，大力倡導(dǎo)科學(xué)、文明、健康的生活方式，提高社區(qū)居民群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，增強(qiáng)居民對(duì)社區(qū)的認(rèn)同感、歸屬感。深入開展“文明社區(qū)”、“文明家庭”、“文明市民”評(píng)選和創(chuàng)建“平安小區(qū)”活動(dòng)，推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)不斷進(jìn)步。

三、重點(diǎn)工作

(一)關(guān)注民生，落實(shí)黨的惠民政策。社區(qū)居干要細(xì)致了解民情，記好民情臺(tái)賬，對(duì)特困戶經(jīng)常關(guān)心，并上門慰問，積極進(jìn)行宣傳和實(shí)施醫(yī)療救助，每戶救助對(duì)象做到入戶調(diào)查，資料審核，開展民主評(píng)議并及時(shí)向外公示，接受居民的監(jiān)督.社區(qū)積極籌集資金，開展送溫暖工作，關(guān)愛殘疾人、精神病人，為他們提供力所能及的幫助，社區(qū)救助制度落到實(shí)處。

(二)城鎮(zhèn)低保做到了動(dòng)態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。社區(qū)通過各種渠道來(lái)宣傳國(guó)家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣傳欄，宣傳低保政策，及時(shí)掌握低保對(duì)象的信息，堅(jiān)持全程實(shí)行民主評(píng)議和“三榜公示”制，做到公平、公正、公開。

(三)全面鋪開城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作。為了貫徹十七大以民為本的思想，社區(qū)大規(guī)模的宣傳聲勢(shì)，主動(dòng)聯(lián)系到轄區(qū)單位集中辦理、提供代收代繳優(yōu)質(zhì)服務(wù)等多種形式，將惠民政策惠及千家萬(wàn)戶和每一位居民。

(四)進(jìn)一步推進(jìn)與“轄區(qū)黨員示范崗”結(jié)對(duì)共建。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)對(duì)“崗結(jié)對(duì)互助，共建和諧社會(huì)”。我社區(qū)與轄區(qū)34個(gè)單位簽屬了共建協(xié)議，開展互幫互助活動(dòng)，共建和諧社區(qū)，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨支部建設(shè)，召開共建雙方黨建工作聯(lián)席會(huì)議，開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，促進(jìn)社區(qū)黨支部組織、隊(duì)伍建設(shè)的提升，基本形成與“黨員示范崗”工作的有效對(duì)接，深化黨建帶團(tuán)建、黨建帶婦建，推進(jìn)雙方黨建工作相互促進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。

(五)加大“十”示范院落創(chuàng)建工作和“黨員誠(chéng)信店鋪”工作，加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)和黨員培訓(xùn)力度，抓好遠(yuǎn)程教育，增大遠(yuǎn)教履蓋面，抓好“示范點(diǎn)”工作，搞好扶持，并見成效。

(六)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，抓好綜合治理工作，打造“平安社區(qū)”。把綜治工作擺上重要的議事日程，納入社區(qū)文明建設(shè)的總體規(guī)劃，落實(shí)治安管理責(zé)任制。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，加大矛盾糾紛排查處理力度，抓好社區(qū)調(diào)解規(guī)范化建設(shè)。社區(qū)調(diào)解工作及時(shí)到位，對(duì)社區(qū)調(diào)解組織進(jìn)行充實(shí)、完善、規(guī)范和整頓。

(七)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，抓好計(jì)生服務(wù)工作。加大計(jì)生工作的宣傳力度，計(jì)生工作穩(wěn)步前進(jìn)。積極落實(shí)計(jì)劃生育獎(jiǎng)扶政策，充分發(fā)揮計(jì)生協(xié)會(huì)的作用，定期對(duì)流動(dòng)人口進(jìn)行清查，免費(fèi)為育齡人群提供藥具、孕檢流動(dòng)人口持證率、查驗(yàn)證率要達(dá)到100%，組織婚前知識(shí)講座及孕產(chǎn)期知識(shí)講座。

(八)與城管大隊(duì)聯(lián)動(dòng)，抓好轄區(qū)的衛(wèi)生整治工作。社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)臨街的單位、門店、住戶簽訂市容環(huán)境衛(wèi)生管理責(zé)任書，并初步建立了管理臺(tái)帳；經(jīng)常對(duì)轄區(qū)內(nèi)責(zé)任單位、門店、住戶履行門前市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制情況進(jìn)行檢查，并做好檢查記錄；對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)影響市容市貌的違規(guī)違章行為及時(shí)進(jìn)行勸阻和制止，責(zé)令責(zé)任單位、門店、住戶整改。積極配合城管執(zhí)法大隊(duì)查處影響市容環(huán)境衛(wèi)生的違法行為。

四、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。社區(qū)黨建工作列入重要議事日程，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。聽取工作進(jìn)展情況匯報(bào)，研究解決存在的問題，各方密切配合，形成共建合力。各工作人員要密切配合，保證工作順利推進(jìn)。

(二)深入宣傳，營(yíng)造氛圍。加大對(duì)社區(qū)黨建工作的宣傳力度，積極營(yíng)造“黨建”的濃厚氛圍。通過文化墻、宣傳櫥窗、標(biāo)語(yǔ)等多種渠道廣泛開展宣傳教育活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)其參與社區(qū)黨建活動(dòng)的積極性。

(三)以各種活動(dòng)為載體，促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展。組織廣大居民參與各種有益身心健康的活動(dòng)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)；繼續(xù)發(fā)揚(yáng)社區(qū)文化資源優(yōu)勢(shì)，引導(dǎo)更多的社區(qū)居民參與社區(qū)文化建設(shè)。興辦社區(qū)服務(wù)業(yè)、開辟家政服務(wù)、文體休閑、醫(yī)療保健勞動(dòng)保障等各類服務(wù)項(xiàng)目，居民的和諧相處。

(四)開展社區(qū)教育，提高社區(qū)居民的素質(zhì)。利用社區(qū)打造的宣傳文化場(chǎng)地，及時(shí)宣傳好黨和國(guó)家的方針政策，繼續(xù)辦好“市民學(xué)?！?、市民文明單位等，不斷豐富群眾文化生活，為居民提供豐富的精神食糧。

(五)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作創(chuàng)新。認(rèn)真研究社區(qū)黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢(shì)下社區(qū)黨建工作的規(guī)律，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性?？偨Y(jié)實(shí)踐中創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新社區(qū)黨建工作的方式方法和運(yùn)行機(jī)制。

總之，____年社區(qū)黨建工作按照鎮(zhèn)金山辦事處黨工委的工作部署，結(jié)合我社區(qū)的工作實(shí)際，在黨建工作上注重建組織、強(qiáng)隊(duì)伍、擔(dān)責(zé)任，為廣大居民辦實(shí)事、做服務(wù)、作貢獻(xiàn)，推動(dòng)社區(qū)黨建工作再上新臺(tái)階而不懈努力。

【第4篇】2025社區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告怎么寫2500字

社區(qū)黨委書記抓基層黨建工作述職報(bào)告

____年以來(lái)在區(qū)委、區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，牢固樹立“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，切實(shí)把基層黨建工作作為“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在實(shí)處，以積極負(fù)責(zé)的工作態(tài)度全面落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制，為推動(dòng)街道各項(xiàng)工作順利開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織和干部保障。下面，我就黨工委書記履行基層黨建工作職責(zé)情況述職如下：

一、履職工作特色及亮點(diǎn)

一是抓基層，增活力，在服務(wù)型黨組織建設(shè)上找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點(diǎn)。結(jié)合“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，設(shè)立崗位24種，報(bào)到黨員370名，開展各類為民服務(wù)活動(dòng)111次。舉辦了“東崗街道農(nóng)村黨建與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作培訓(xùn)班”，4個(gè)村及村社區(qū)共計(jì)50余人參加了為期兩天的全封閉式培訓(xùn)。帶頭協(xié)調(diào)推進(jìn)街道各類項(xiàng)目，如桃樹坪棚戶區(qū)改造項(xiàng)目、店子街棚戶區(qū)改造項(xiàng)目、東崗鎮(zhèn)電投改造項(xiàng)目，完成b694#、s682#道路疏解工程房屋征收工作，積極配合軌道交通建設(shè)，目前所有項(xiàng)目進(jìn)展順利。強(qiáng)化措施，嚴(yán)格落實(shí)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。為了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任工作要求，提高農(nóng)村黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)水平，今年11月份我街在全市開創(chuàng)性的組織了4個(gè)村、村社區(qū)的“兩委”班子、財(cái)務(wù)人員、黨建專干共計(jì)50余人參加了“東崗街道農(nóng)村黨建與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作培訓(xùn)班”，特別對(duì)“村帳街道代理制”進(jìn)行商討，對(duì)存在的問題提出可行的措施。并由區(qū)紀(jì)委協(xié)調(diào)，我?guī)ьI(lǐng)街道班子主要成員及區(qū)紀(jì)委、區(qū)經(jīng)管站的同志，到寧波、蕭山等全國(guó)村帳代管先進(jìn)典型地區(qū)進(jìn)行了實(shí)地考察學(xué)習(xí)，形成了具有可操作性的調(diào)研報(bào)告。對(duì)大洼山村軟弱渙散的情況進(jìn)行了針對(duì)性的開展了整治：通過建立“三個(gè)一”責(zé)任機(jī)制，對(duì)村“兩委班子”成員培訓(xùn)、交流談心，集體財(cái)務(wù)開展整頓和完善、支部委員進(jìn)行補(bǔ)選、建立整頓臺(tái)賬，完善村務(wù)、黨務(wù)、財(cái)務(wù)公開等各項(xiàng)制度。通過以上幾點(diǎn)措施使大洼山村黨組織建設(shè)初見成效，現(xiàn)大洼山村黨支部管理規(guī)范，工作作風(fēng)得到改變，兩委成員能做到相互配合，共同協(xié)作，支部工作逐步走上正軌。

二是抓黨員，重管理，有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用。認(rèn)真落實(shí)區(qū)委關(guān)于發(fā)展黨員細(xì)則，嚴(yán)把“入口”、暢通“出口”，對(duì)擬發(fā)展對(duì)象進(jìn)行了全面考察，公示、嚴(yán)把關(guān)，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，今年共培訓(xùn)積極分子6名，發(fā)展黨員5名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正9名;在日常管理中嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，重視經(jīng)常性的黨員教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評(píng)議，對(duì)黨員進(jìn)行動(dòng)態(tài)信息化管理;在黨員電教活動(dòng)中結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求，廣泛開展以黨的理論、政策法規(guī)、廉政教育、典型示范等為內(nèi)容的黨員學(xué)習(xí)教育工作，不斷引導(dǎo)黨員樹立良好形象。做好處置不合格黨員的工作。根據(jù)區(qū)委組織部下發(fā)的相關(guān)文件精神，街道成立領(lǐng)導(dǎo)小組。研究了評(píng)議計(jì)劃、制定了評(píng)議的方法，共排摸出20名失聯(lián)黨員，上報(bào)區(qū)委組織部。

三是抓制度，打基礎(chǔ)，不斷增強(qiáng)基層干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。以制度建設(shè)為突破口，狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)《東崗街道“三會(huì)一課”制度》、《東崗街道政務(wù)大廳窗口工作人員行為規(guī)范》等原有的4項(xiàng)制度進(jìn)行了修改完善，并新建了《東崗街道行政事業(yè)人員人事管理制度》、《東崗街道黨風(fēng)廉政一崗雙責(zé)制度》等12項(xiàng)制度。各社區(qū)(村、村社區(qū))也相繼對(duì)各自制度進(jìn)行重新審定，共廢除1條，修訂26條，新建15條，通過制度建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，一方面把作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、能力建設(shè)等內(nèi)容納入制度軌道，以行得通、指導(dǎo)力強(qiáng)、能長(zhǎng)期管用的制度將活動(dòng)成果和成功經(jīng)驗(yàn)固化下來(lái)。另一方面推動(dòng)了制度“廢、改、立”工作的經(jīng)?；L(zhǎng)效化，使干部職工學(xué)有依據(jù)，干有標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范有行為。

二、存在的問題及原因

通過深入查擺，我作為黨組書記，在堅(jiān)持“書記抓、抓書記”、履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)中還存在以下問題：

一是黨建特色品牌不突出，雖在今年打造了“三個(gè)零距離助推微服務(wù)”黨建特色品牌，但觸角延伸廣度較窄，宣傳營(yíng)造滯后，沒有進(jìn)行深層次的探索和創(chuàng)新，開展活動(dòng)形式較為單一，導(dǎo)致特點(diǎn)不突出，亮點(diǎn)不明顯，缺乏活力。

二是黨員的教育管理不嚴(yán)，在黨員隊(duì)伍管理上缺乏有效手段，措施不力，影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。有些轄區(qū)黨員不能以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不按時(shí)繳納黨費(fèi)、不過組織生活，甚至變?yōu)槭?lián)黨員，無(wú)視紀(jì)律，不講原則，致使部分黨員黨性淡薄，宗旨意識(shí)淡化。

三是農(nóng)村黨建工作較為薄弱，黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、號(hào)召力不強(qiáng)。農(nóng)村黨員由于年齡偏大，文化程度偏低，理論學(xué)習(xí)仍顯得不足，重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的思想依然存在，導(dǎo)致農(nóng)村黨建工作滯后。

三、下步工作思路和主要措施

在下一步工作中，我將繼續(xù)履行好黨工委書記的職責(zé)，創(chuàng)新思路、改進(jìn)方法，切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)的能力:

一是要結(jié)合群眾路線教育，鞏固干部作風(fēng)整治成果，建立作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。深化拓展“民情流水線”工程，推進(jìn)服務(wù)型基層黨組織建設(shè)，提高基層黨組織服務(wù)能力。堅(jiān)持思想建黨和制度治黨相結(jié)合，突出抓好黨性教育和警示教育，落實(shí)好各級(jí)黨組織負(fù)責(zé)人談心談話制度，促進(jìn)思想政治工作經(jīng)?；Ｖν晟泼裰骷兄?，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部、民主評(píng)議黨員等制度，不斷提高制度治黨水平。

二是落實(shí)黨員考績(jī)，完善不合格黨員退出機(jī)制，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。一要把握界線，界定陽(yáng)光化。對(duì)不合格黨員的界定，從喪失共產(chǎn)主義信念、不履行黨員義務(wù)，社會(huì)公論差，違反《黨章》和有關(guān)法律法規(guī)行為4個(gè)方面，具體確定了違紀(jì)違法、違反計(jì)生政策、信仰邪教、組織集體訪、連續(xù)6個(gè)月不繳納黨費(fèi)等10種表現(xiàn)為不合格黨員標(biāo)準(zhǔn)，使不合格黨員“對(duì)號(hào)入座”，做到界定有依據(jù)。二要嚴(yán)格程序，處置科學(xué)化。在處置程序上，堅(jiān)持自下而上、層層把關(guān)的方式，共經(jīng)過由黨員所在黨支部開展核實(shí)取證，支委會(huì)形成初步意見，黨員大會(huì)形成決議，報(bào)上級(jí)黨組織審批備案，將結(jié)果通知本人。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村集體“三資”管理。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)公開工作的檢查和監(jiān)督，完善農(nóng)村集體資源資產(chǎn)管理制度。

四是推進(jìn)“兩新”黨建工作，依托大西北板材市場(chǎng)，打造非公有制黨建品牌。

【第5篇】社區(qū)黨建工作的述職報(bào)告怎么寫1850字

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

自社區(qū)成立起我一直擔(dān)任xx社區(qū)黨總支部書記及社區(qū)主任，主持xx社區(qū)全面工作，奉行“熱情規(guī)范、真誠(chéng)務(wù)實(shí)”的工作作風(fēng)，帶動(dòng)全體黨員和轄區(qū)居民共同參與社區(qū)建設(shè)，較好地完成了各項(xiàng)工作，現(xiàn)將____年度履行職責(zé)情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一、履職重點(diǎn)工作完成情況

1、服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，常抓不懈。

一是支部黨員組織關(guān)系集中摸排工作，做細(xì)做實(shí)，未走形式。二是發(fā)揮在職黨員的先鋒模范作用，深入10個(gè)網(wǎng)格廣泛開展支部志愿服務(wù)活動(dòng)，如黨建先鋒生態(tài)林植樹節(jié)活動(dòng)、“七一”紅歌合唱活動(dòng)、與電力職院黨支部捐書慰問攜手共建活動(dòng)、關(guān)愛留守兒童送贈(zèng)書慰問、“講規(guī)矩、有紀(jì)律，做知敬畏守底線的黨員”微宣講比賽、牽手經(jīng)開區(qū)工商分局黨支部開展“遠(yuǎn)離傳銷享受和諧”o2o活動(dòng)。

2、學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建，穩(wěn)步推進(jìn)。

社區(qū)黨支部認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，在黨員冬春訓(xùn)活動(dòng)及“兩學(xué)一做”基礎(chǔ)上，社區(qū)黨總支圍繞社區(qū)工作，采取送學(xué)上門、黨建“020”微信群等方式開展黨員教育。一是圍繞四講四有進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論，把個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)，撰寫發(fā)言提綱;二是結(jié)合專題學(xué)習(xí)討論，聯(lián)社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)、黨支部書記用實(shí)例講黨課;三是組織生活會(huì)把解決問題貫穿于學(xué)習(xí)教育的全過程，嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度，與黨員一起學(xué)習(xí)討論、進(jìn)行民主評(píng)議、查擺解決問題。

3、以人為本，狠抓整改落實(shí)。

一是調(diào)解昌和小區(qū)垃圾站糾紛、星城國(guó)際漏水糾紛、家潤(rùn)多經(jīng)濟(jì)賠償糾紛等，做到事事有回復(fù)，件件有結(jié)果。城管工作處理數(shù)字化案件158處，拆除違規(guī)燈箱15處，違章建筑2處;結(jié)合文明創(chuàng)建，細(xì)化落實(shí)城管工作，發(fā)現(xiàn)問題，處理問題，不定期組織物業(yè)負(fù)責(zé)人召開會(huì)議，組織社區(qū)黨員志愿者開展文明勸導(dǎo)活動(dòng)，確保小區(qū)衛(wèi)生環(huán)境全天候保潔。

二、存在的問題

1、支部黨員未能充分發(fā)揮作用。大部分黨員的積極性不高，社區(qū)開展各項(xiàng)黨員志愿服務(wù)活動(dòng)時(shí)，由于黨員人數(shù)偏少，年輕黨員因工作關(guān)系，年老黨員身體堪憂，并不能每次都能全員參與進(jìn)來(lái)，而且缺乏有效的管理機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制來(lái)調(diào)動(dòng)與牽制，黨員教育管理只是紙上談兵，疲軟之態(tài)勢(shì)。

2、與群主交流不深。深入居民群眾走訪較少，聽取干群的意見不全面，黨員與群眾的溝通不暢。我社區(qū)為樓盤社區(qū)，鄰里之間隔著“防護(hù)墻”，相關(guān)政策、制度上門宣傳常遇“閉門羹”，以致于宣傳效果打折扣，加之社區(qū)宣傳手段單一，黨員作用發(fā)揮不大，且樓盤居住人員構(gòu)成復(fù)雜，導(dǎo)致宣傳者著急，受眾者遇冷的尷尬局面。

3、黨組織生活少。黨內(nèi)活動(dòng)和組織生活開展不經(jīng)常，內(nèi)容缺乏針對(duì)性，方法比較簡(jiǎn)單，黨員帶頭作用發(fā)揮不充分，僅停留在完成上級(jí)布置的集中學(xué)習(xí)上，不能將黨建活動(dòng)與日常工作緊密結(jié)合，特別是在文明創(chuàng)建期間，黨支部黨員能夠主動(dòng)參與進(jìn)來(lái)的較少，理解較少，黨支部黨員先進(jìn)性未能較好的起到表率作用，且缺少系統(tǒng)的、經(jīng)常性的指導(dǎo)規(guī)劃，使得黨建與社區(qū)工作脫節(jié)。

4、黨員結(jié)對(duì)幫扶的效果有待加強(qiáng)。黨員到結(jié)對(duì)幫扶困難群眾家中走訪少，實(shí)際幫扶作用不夠;每位黨員雖然與2戶困難群眾家庭結(jié)對(duì)，但是社區(qū)除有慰問活動(dòng)外沒有組織黨員深入結(jié)對(duì)戶家中進(jìn)行定期走訪，結(jié)對(duì)幫扶效果不佳。

5、兼職委員作用的發(fā)揮有待加強(qiáng)。我社區(qū)有1位兼職委員，兼職委員正式參與社區(qū)工作少，搞本職工作大都是行家里手，但對(duì)社區(qū)工作比較生疏，責(zé)任觀念、黨性不強(qiáng)，議政意愿較弱，聯(lián)席會(huì)議等制度未發(fā)揮好作用。

6、組織教育活動(dòng)有待增加。社區(qū)內(nèi)黨員類別復(fù)雜，既有從業(yè)黨員，又有無(wú)業(yè)黨員;既有公有單位黨員，又有非公黨員;既有本地黨員，又有外地黨員;既有高收入黨員，又有低收入困難黨員。他們的思想、需求又各不相同，加之黨組織生活制度落實(shí)抓得不實(shí)，流于形式，存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，隨之而就形成了為了任務(wù)而學(xué)習(xí)。

7、在職黨員進(jìn)社區(qū)發(fā)揮作用不夠。在職黨員缺共建意識(shí)、缺志愿者意識(shí)，主動(dòng)性較弱，被動(dòng)參加活動(dòng)，組織組織就去，少數(shù)在職黨員即使參加了活動(dòng)也是淺嘗輒止，僅停留在補(bǔ)充報(bào)道登記冊(cè)。

三、下一步工作計(jì)劃

1、扎實(shí)做好黨建工作。積極探索社區(qū)黨員的服務(wù)管理，形成支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作鏈條。

2、帶頭落實(shí)黨建工作責(zé)任制。切實(shí)履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，真正把黨建工作時(shí)刻放在心上，牢牢抓在手上，建立黨建工作動(dòng)態(tài)檢測(cè)和常態(tài)整頓機(jī)制，強(qiáng)力推動(dòng)整改提升。

3、加強(qiáng)對(duì)黨員管理。嚴(yán)格黨員的教育管理制度，加強(qiáng)黨員思想政治和能力建設(shè)，對(duì)個(gè)別不能準(zhǔn)時(shí)參加支部活動(dòng)的黨員進(jìn)行教育和勸導(dǎo)，建設(shè)一支擔(dān)當(dāng)有為、善做善成的基層干部隊(duì)伍。

4、全面開展黨員志愿服務(wù)活動(dòng)。充分發(fā)揮在職黨員、流動(dòng)黨員不同類型黨員的自身優(yōu)勢(shì)，“認(rèn)領(lǐng)”相應(yīng)志愿服務(wù)崗位，建立志愿服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制，幫助群眾解決實(shí)際困難。

【第6篇】城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作調(diào)研報(bào)告怎么寫2200字

隨著我縣城鎮(zhèn)化步伐的不斷加快，城鎮(zhèn)社區(qū)承擔(dān)的任務(wù)日益繁重。進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作，對(duì)大力推進(jìn)社區(qū)建設(shè)、滿足社區(qū)群眾和駐區(qū)單位的社會(huì)需求，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，具有十分重要的意義。

為全面了解我縣城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作的基本情況、成功做法、存在問題，以便給縣委提出有針對(duì)性的對(duì)策建議，縣委組織部成立了專題調(diào)研組，組織所有社區(qū)填寫《樅陽(yáng)縣城鎮(zhèn)社區(qū)黨的建設(shè)“三有一化”進(jìn)展情況統(tǒng)計(jì)表》、發(fā)放了調(diào)查問卷、召開了三次座談會(huì)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下。

一、近年來(lái)我縣加強(qiáng)社區(qū)黨建工作的做法和成效

我縣共有城鎮(zhèn)社區(qū)24個(gè)，分布于樅陽(yáng)、湯溝、橫埠、山山、義津、會(huì)宮、白湖7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。其中，原有城鎮(zhèn)社區(qū)12個(gè)，村改城鎮(zhèn)社區(qū)8個(gè)，街道改城鎮(zhèn)社區(qū)3個(gè)，新建城鎮(zhèn)社區(qū)1個(gè)。城鎮(zhèn)社區(qū)黨組織共有86個(gè)，其中黨總支2個(gè)、黨支部25個(gè)、黨小組59個(gè)。社區(qū)黨員(不含駐區(qū)單位黨員)940名，其中，35歲以下289名，36-54歲297名，55-60歲91名，60歲以上265名，城鎮(zhèn)戶口710名，農(nóng)村戶口230名。24名社區(qū)黨支部書記中，36-54歲16名，55-60歲7人，60歲以上1人，其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派到社區(qū)任職的書記3人。

近年來(lái)，全縣各級(jí)黨組織圍繞著“三有一化”的目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨建工作，取得了一定成效。

(一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，在“有人管事”上想辦法

7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)均按照上級(jí)要求，著力在“選優(yōu)、訓(xùn)強(qiáng)、管好、用活、備足”5個(gè)方面下功夫，切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)干部隊(duì)伍尤其是社區(qū)書記隊(duì)伍建設(shè)。

樅陽(yáng)鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持從優(yōu)化社區(qū)黨組織班子結(jié)構(gòu)入手，鼓勵(lì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部到社區(qū)任職，使社區(qū)黨建工作進(jìn)一步提高，目前仍有3名機(jī)關(guān)干部分別留在湖濱社區(qū)、光明社區(qū)、蓮花湖社區(qū)任黨支部書記。湯溝鎮(zhèn)黨委為了解決社區(qū)干部年齡老化的問題，將原有的5個(gè)街道社區(qū)合并為2個(gè)，選取兩位年齡較輕、“雙帶”能力較強(qiáng)的同志擔(dān)任書記。

為了提升社區(qū)黨員素質(zhì)，根據(jù)建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求，樅陽(yáng)鎮(zhèn)新華、前進(jìn)等社區(qū)利用“七一”黨的生日等有利時(shí)機(jī)組織全體黨員上黨課，蒲洲社區(qū)連續(xù)十幾年堅(jiān)持每月15日為黨員學(xué)習(xí)日，還有部分社區(qū)積極利用“遠(yuǎn)程教育”平臺(tái)和“萬(wàn)村網(wǎng)頁(yè)”進(jìn)行黨員教育培訓(xùn)，較好地落實(shí)了“三會(huì)一課”制度。

為加強(qiáng)社區(qū)黨員管理，發(fā)揮普通黨員的作用，樅陽(yáng)鎮(zhèn)新華社區(qū)在無(wú)職黨員中設(shè)崗定責(zé)，使每個(gè)黨員聯(lián)系群眾有目標(biāo)，服務(wù)群眾有對(duì)象，履行職責(zé)有規(guī)范。有的社區(qū)黨組織在黨員中開展了“四訪”活動(dòng)，即采訪優(yōu)秀黨員，宣傳他們的先進(jìn)事跡;拜訪老黨員，宣傳他們?cè)谏鐣?huì)建設(shè)中的感人事跡;走訪貧困黨員，對(duì)生活比較困難的黨員送溫暖，幫助脫貧;回訪那些對(duì)黨的認(rèn)識(shí)不夠，不能很好地履行黨員義務(wù)的黨員，幫助他們提高認(rèn)識(shí)，重新振作精神，為黨為人民立新功。有的社區(qū)在普通黨員中開展四個(gè)“一幫一”活動(dòng)，即黨員與貧困戶，黨員與殘疾人戶，黨員與矯正對(duì)象，黨員與孤老、留守兒童“一幫一”活動(dòng)。對(duì)下崗?fù)獬鰟?wù)工的流動(dòng)黨員，不少社區(qū)支部要求每人每年至少參加一次集體組織生活會(huì)，匯報(bào)一年來(lái)工作學(xué)習(xí)情況。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生流動(dòng)黨員，通過網(wǎng)上qq群交流管理。讓這些人感覺到?jīng)]有脫離組織，時(shí)刻不忘記自己是一名黨員，時(shí)時(shí)處處要發(fā)揮作用。

調(diào)研還發(fā)現(xiàn)，全縣所有社區(qū)支部都能夠注重發(fā)展黨員、培養(yǎng)年輕后備干部，“孵化”社區(qū)人才，為加強(qiáng)社區(qū)黨建工作儲(chǔ)備了后備力量。

(二)健全保障機(jī)制，在“有錢辦事”上下功夫

樅陽(yáng)鎮(zhèn)湖濱社區(qū)注重集體資產(chǎn)的保值升值，僅銀行存款利息一項(xiàng)每年就有十萬(wàn)元收入，還將沿街市面房拍租，較好地保障了社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)。樅陽(yáng)鎮(zhèn)石嶺社區(qū)、旗山社區(qū)、老莊社區(qū)、山山鎮(zhèn)護(hù)國(guó)社區(qū)，在建設(shè)社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所之際，將一樓臨街房屋按照市面房標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，每年均有穩(wěn)定的資產(chǎn)收益。

樅陽(yáng)鎮(zhèn)所轄的14個(gè)社區(qū)差別很大，特別是8個(gè)老社區(qū)經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)方面困難較大。鎮(zhèn)黨委、政府一方面協(xié)調(diào)縣財(cái)政每年給予1.5萬(wàn)-2.5萬(wàn)元的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，另一方面鎮(zhèn)本級(jí)財(cái)政每年給予每個(gè)老社區(qū)的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助不少于8萬(wàn)元。

湯溝鎮(zhèn)5個(gè)社區(qū)合并為2個(gè)以后，鎮(zhèn)財(cái)政拿出專項(xiàng)資金，按照每月每個(gè)在職干部600元、離任干部300元的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行生活補(bǔ)助，減輕社區(qū)負(fù)擔(dān)。

按照“權(quán)隨責(zé)走、費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”的原則，縣人社局按照每人每月400元的標(biāo)準(zhǔn)，向樅陽(yáng)鎮(zhèn)14個(gè)社區(qū)分別委派了一名勞動(dòng)協(xié)管員，為社區(qū)群眾做好民生服務(wù)工作，較好地落實(shí)了上級(jí)關(guān)于由“政府買服務(wù)”的要求。

(三)強(qiáng)化陣地建設(shè)，在“有場(chǎng)所議事”上動(dòng)腦筋

條件較好的社區(qū)充分發(fā)揮活動(dòng)場(chǎng)所的作用。樅陽(yáng)鎮(zhèn)新華社區(qū)在支部的努力和政府的支持下，建起了“社區(qū)城市生活e站”，具備了“七室、兩欄、一廳、一校、一場(chǎng)所”的功能。七室即：社區(qū)黨組織和社區(qū)居委會(huì)辦公室、警務(wù)室、居民和黨員活動(dòng)室、老年活動(dòng)室、圖書閱覽室、社區(qū)信息室、衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)室;兩欄即：宣傳欄、黨務(wù)居務(wù)公開欄;一廳即社區(qū)一站式服務(wù)廳;一校即居民學(xué)校;一場(chǎng)所即居民活動(dòng)場(chǎng)所。居民群眾閑時(shí)打打牌，聊聊天，查資料，聽講座，經(jīng)常開展文化娛樂、體育健身等豐富多彩的活動(dòng)。他們還成立了舞蹈隊(duì)、黃梅戲協(xié)會(huì)、老年藝術(shù)團(tuán)等文化組織，充分發(fā)揮了活動(dòng)場(chǎng)所的作用。

符合條件的社區(qū)積極爭(zhēng)取上級(jí)項(xiàng)目。湯溝鎮(zhèn)新華社區(qū)向上爭(zhēng)取“社區(qū)棚戶區(qū)改造”項(xiàng)目資金100多萬(wàn)元，樅陽(yáng)鎮(zhèn)蓮花湖社區(qū)對(duì)上爭(zhēng)取“居家養(yǎng)老”建設(shè)資金80多萬(wàn)元，橫埠、山山等社區(qū)，通過建設(shè)“農(nóng)村養(yǎng)老服務(wù)中心”項(xiàng)目，各爭(zhēng)取到上級(jí)以獎(jiǎng)代補(bǔ)建設(shè)資金20萬(wàn)元，解決了議事無(wú)場(chǎng)所的難題。

條件困難的社區(qū)充分利用各種資源解決場(chǎng)所問題。樅陽(yáng)鎮(zhèn)的老城區(qū)社區(qū)利用轄區(qū)內(nèi)一些縣直單位搬遷后留下的閑置房產(chǎn)，作為社區(qū)開展為民服務(wù)的活動(dòng)場(chǎng)所。義津鎮(zhèn)的義津社區(qū)，利用原義津供銷社的閑置用房，開展社區(qū)活動(dòng)。樅陽(yáng)鎮(zhèn)小缸窯社區(qū)支部，通過招商引資，為公益性設(shè)施建設(shè)探求資金來(lái)源。